Не будем повторять то, что написано о нас на страничке «О компании». Там ты найдешь ответы на вопросы "Кто мы?", "Почему сейчас ищем людей?" и "Что стратегически нами задумано?", букв немного, вся суть передана, цифры говорят сами за себя!

Какой человек нам нужен?

Самостоятельный, убедительный, амбициозный, с лидерскими качествами (или умением сделать так, чтобы управлять не приходилось:) стремящийся к построению качественных процессов и, как следствие, качественной разработки.

Что мы предлагаем:

Заниматься командной разработкой новых продуктов на React и TypeScript
Работать в компании, где тебя слышат и ценят твой вклад
Влиять на технические решения и планомерно повышать качество разработки и процессов, реализацию сложных задач в рамках продукта
Быть ментором для frontend разработчиков и тюнить команду
Работать с командой людей, умеющих принимать решения, амбициозных, увлеченных своим делом и проектом
Разрабатывать востребованный продукт и получать четкий фидбэк от пользователей
Решать амбициозные задачи
Получить профессиональный рост (у нас есть тренинги, конференции, сильная команда, которая готова делиться знаниями и в которой можно быстро расти)

На практике это значит, что мы будем решать следующие задачи:

разработка клиентской части веб-сайтов и веб-приложений, участие в разработке и внедрении новых сервисов и технологий
дополнение и разработка общего style guide компании, оптимизация работы frontend приложений
написание понятного и поддерживаемого другими разработчиками кода

Что для нас важно в тебе:

опыт работы с React/Angular
умение оценивать и декомпозировать задачи, попадать в срок, понимать, как оптимизировать и отлаживать сайты
знание и умение работать с Git (работа с ветками, решение конфликтов), реализовать компонент любой сложности, применять ES2015+

Не обязательно, но будет очень здорово, если:

есть опыт разработки, используя Typescript
умеешь автоматизировать свою работу, используя Unix shell и другие подручные средства, умеешь писать тесты
Понимаешь, как работает Node.js

Что есть у нас и чем готовы делиться:

Белая, своевременная и конкурентоспособная заработная плата
Удобное место для работы и современное “железо” (хочешь с яблоком, хочешь без)
Гибкий график. Начало работы с 8 до 11
Профессиональный рост (у нас есть внутреннее обучение, возможность посещать конференции и митапы, мы спонсируем))
Корпоративная библиотека (огромное количество профессиональной литературы - бери, читай, наслаждайся)
Еда в офис после 21.00. Если вдруг работаешь допоздна - это не повод оставаться голодным!
Мы понимаем, что переезд - штука непростая, поэтому мы готовы всячески помочь уже сейчас) Мы оплатим билеты для тебя и твоего багажа, услуги риэлтора для поиска жилья и первый месяц арендной платы. Мы же команда)