Вести кадровое делопроизводство в полном объеме, штат 50 человек (приемы, увольнения, переводы, отпуска, справки, б/л). Составлять график отпусков.

Отличное знание Трудового кодекса РФ. Опыт работы в онлайн-школе обязательно. Ответственность, стрессоустойчивость. Высокий уровень эмпатии и деловой коммуникации.

Кадровый учет и оформление приема-увольнения (до 150 человек). Оформление отпусков, проверка табелей, выдача справок сотрудникам. Взаимодействие с военкоматом, подача...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 2 лет. Профессиональное знание ТК РФ, норм кадрового делопроизводства, ведения кадровой работы в коммерческой организации.

Сопровождать процессы приема, переводов, увольнения работников в части кадрового документооборота. Вносить изменения в связи с изменениями персональных данных работников.

Опыт работы в КДП от 1 года. Знание трудового законодательства. Знание документооборота, правил оформления и хранения кадровой документации.

Ведение КДП в полном объеме (приемы, увольнения, переводы, отпуска, справки, трудовые книжки, личные карточки Т2). Выдача справок с места...

Опыт работы от 1 года на должности Специалист или Ассистент отдела кадров. Навыки работы в 1С ЗУП.

Кадровое администрирование в полном объеме (оформление приема на работу, перевода, увольнения, оформление отпусков и командировок, дополнительных соглашений) (55 человек).

Высшее образование. Опыт работы специалистом по кадрам в единственном лице (не менее 2х лет). Отличное знание 1С ЗУП...

Полное ведение КДП (прием, перевод, увольнение, отпуска и тд) штат около 380 человек. Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года. Ведение воинского учета (будет преимуществом). Знание трудового законодательства РФ, 1 C «Зарплата и...