Специалист по подбору персонала
В архиве с 19 октября 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Кострома
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала / рекрутер
60 000 – 80 000 ₽Кострома
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор персонала (менеджеры, логисты, водители, автослесари, администрация, руководители отделов): Утверждение заявки на подбор, согласование требований кандидата. Размещение вакансии на сайте...
Опыт работы в сфере рекрутинга не менее пяти лет. Кандидаты с опытом работы в узкопрофильной сфере (массовый подбор, IT-рекрутмент...
Менеджер по подбору и адаптации персонала
40 000 – 70 000 ₽Кострома
Без опыта
Осуществление массового подбора персонала на всех этапах. Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов (без продаж). Оформление кандидатов - отслеживание работников , информационная...
Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность. Готовность и желание расти и развиваться. Опыт работы не обязателен, всему обучим . Пунктуальность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на различные вакансии. Проведение мониторингов рынка труда. Участие в организации корпоративных мероприятий.
Опыт работы менеджером по персоналу от 1 года в компании (розница, опт, производство, ювелирная сфера) является преимуществом. Знание ключевых критериев...
Менеджер по работе с персоналом / HR
50 000 – 70 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск персонала. Подбор и оценка кандидатов.
Опыт работы в hr-направлении не менее 1 года. Высшее образование (желательно профильное). Готовность к обучению и повышению квалификации.
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 55 000 ₽Кострома
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск кандидатов на Job - площадках (hh.ru, Авито и др.). Участие в ярмарках вакансий. Отбор кандидатов по профилю вакансии и...
Опыт работе в аналогичной должности будет преимуществом. Уверенный пользователь ПК.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор кандидатов по заявленным требованиям. Проведение собеседований, согласование кандидатов с руководителями подразделений. Проведение первичных адаптационных мероприятий с принятыми сотрудниками.
Опыт работы в найме или адаптации персонала от 1 года. Желание развиваться в сфере подбора и адаптации персонала.
Кострома