Обязанности:

• Организация и контроль эффективной работы магазина;
• Анализ ключевых показателей деятельности магазина;
• Административный блок: ведение документооборота, отчетности по магазину, взаимодействие с контролирующими органами, администрацией торгового центра;
• Работа с товаром: контроль соблюдения стандартов мерчендайзинга;
• Учет товародвижения, проведение инвентаризации;
• Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала. адаптация, обучение и развитие персонала магазина.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в торговой розничной сети (одежды, обуви, аксессуаров) от 1 года на позиции директора/управляющего магазином, знание технологий и бизнес-процессов розничной торговли, кассы;
• Опыт руководства коллективом от 10 человек;
• Опытный пользователь ПК;
• Необходимы навыки отбора и обучения персонала;
• Готовность к работе в торговом зале;
• Ориентация на результат, ответственность за принятие собственных решений, умение работать в команде.

Условия:

• График работы 5/2 (выходные - воскресенье, понедельник);
• Конкурентная заработная плата;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Соц.пакет;
• Система корпоративных скидок и бонусов.