Специалист службы персонала / HR Specialist
В архиве с 24 декабря 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Динамо, Ленинградский проспект, 31 А, строение 1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
до 25 000 ₽Москва
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Размещение вакансий компании в профильных группах в соцсетях и через источники компании. -Поиск релевантных кандидатов на позиции Руководителя проектов, Рекрутеров...
Образование в сфере управления персоналом, либо в гостиничной и ресторанной сфере и стажировки в сфере подбора персонала будут преимуществом. -
Москва, Деловой центр и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение телефонного скоринга. Проведение очных собеседований. Участие в процесе адаптации. Участие в других HR проектах. Постоянный мониторинг эффективности сотрудников любой...
Опыт работы с аналогичными задачами. Желание расти и развиваться вместе в команде. Позитивный настрой. Показывать постоянный результат по поставленным задачам.
Работодатель сейчас онлайн
Ассистент HR-менеджера
от 80 000 ₽Москва, Алтуфьево
Опыт от 1 года до 3 лет
Контролировать корректность ведения базы кандидатов в программе автоматизации рекрутинга, консультирование сотрудников по вопросам работы с базой. Курировать централизованные каналы найма...
Высшее образование (желательно профильное). Опыт работы в автоматизированных программах рекрутинга от 1 года. Понимание базовых HR-процессов, знание процесса массового...
Работодатель сейчас онлайн
HR менеджер
50 000 – 120 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первыхМожно из дома
Создание должностных инструкций. - Адаптация. - Формирование KPI. - Оценка сотрудников. - Создание ИПР.
Формирование базы знаний. Требования: - Опыт работы в найме топов (обязательно). - Опыт работы на ключевых этапах HR цикла (адаптация, оценка, развитие).
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Recruiting/staffing, onboarding, HR admin and people management, operational activities of C&B. Hiring new staff, labor contracts, add agreements...
1. Higher education. 2. Minimum 3 year of relevant HR experience. 3. Mastering 1C HR process. 4.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Работа с базой кандидатов (теплые и холодные звонки). Проведение онлайн интервью. Рассылка по базе, информации по новым вакансиям.
Грамотная устная и письменная речь. Ответственность, коммуникабельность и доброжелательность. Опыт работы в колл-центре или аналогичное место работы.
Москва, Динамо, Ленинградский проспект, 31 А, строение 1