ООО «Зелинский групп» - это четыре ведущих производителя средств индивидуальной защиты: АО «Сорбент», ОАО «Тамбовмаш», ОАО «ЭХМЗ им. Н.Д. Зелинского» и АО "АРТИ-Завод" Предприятия объединились под именем выдающегося русского учёного Николая Дмитриевича Зелинского.
В настоящий момент мы рассматриваем кандидатов на позицию специалист по управлению персоналом.
Наши ожидания
- наличие у кандидатов высшего образования (дополнительная подготовка в области управления персоналом будет преимуществом);
- опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет, предпочтение отдаётся кандидатам с опытом работы на производственных предприятиях;
- опыт работы в направлениях подбор (ИТР, руководители среднего звена, специалисты), обучение, оценка персонала, опыт разработки локальных нормативных актов (ЛНА), систем оплаты труда;
- знания всех HR-процессов, инструментов поиска и отбора персонала, инструментов адаптации, оценки и обучения персонала, основ экономики труда, систем оплаты труда;
- навыки поиска персонала с использованием различных каналов привлечения кандидатов;
- навыки проведения интервью, разработки ЛНА, организации корпоративных мероприятий (корпоративное обучение, спортивные мероприятия и др.);
- личные качества: отличные коммуникативные навыки, ответственность, самостоятельность, внимательность, аккуратность, доброжелательность, организаторские способности.
Функционал:
- поиск и отбор персонала в Тамбове, так и в других городах России (ИТР, руководители, специалисты);
- мониторинг рынка труда, уровня заработных плат;
- участие в HR-проектах Группы: обучение, оценка персонала, разработка систем оплаты труда, разработка ЛНА, организация и проведение корпоративных мероприятий.
От компании:
- работа в крупной компании (общая численность Группы более 3500 чел.);
- официальное оформление;
- пятидневная рабочая неделя;
- место работы г. Тамбов, возможны редкие командировки;
- размер заработной платы обсуждается при собеседовании.
