"Зетта Страхование" (ранее СК "Цюрих") – федеральная страховая компания, которая уже четверть века успешно работает на российском рынке. Опираясь на приобретенный международный опыт, мы предлагаем клиентам высокое качество сервиса и страховые продукты по справедливой цене.

У компании высокий рейтинг финансовой надежности ruA+ по версии Рейтингового агентства RAEX ("Эксперт РА").

Нас ценят за высокий сервис, работу без проволочек и гарантированное выполнение своих обещаний. Именно поэтому мы уже много лет №1 в народных рейтингах (banki.ru, ASN и ряда других).

Компания является членом Всероссийского союза страховщиков, Российского союза автостраховщиков, Национального союза страховщиков ответственности, Ассоциации Европейского Бизнеса в Российской Федерации, а также ряда других профессиональных и отраслевых объединений.

В г. Москве объявляет конкурс на вакансию Начальника отдела департамента корпоративных продаж

Обязанности:

• Продажи корпоративным клиентам
• Формирование успешной команды продавцов корпоративных видов страхования
• Развитие отношений с ключевыми клиентами
• Поиск и привлечение новых партнеров, проведение переговоров, поддержание и развитие взаимоотношений с существующими партнерами/клиентами
• Контроль и выполнение плановых показателей по продажам

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в страховании (корпоративные или партнерские продажи), финансовом секторе (банки, лизинговые компании), страховые брокеры/посредники
• Навык ведения сложных переговоров
• Готовность к разъездному характеру работы
• Высокий уровень организованности, инициативность, ориентация на результат
• Знание и навыки использования техники продаж
• Нацеленность на результат, ориентация на профессиональное и карьерное развитие

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, отпуск, больничный лист.
• ДМС, ВЗР - после 6-ти месяцев работы в компании.
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Работа в команде профессионалов, отличные возможности для профессионального развития и самореализации.
• Полностью белая заработная плата: оклад (уровень оклада обсуждается с успешным кандидатом индивидуально) + бонусная система.