Менеджер по развитию (аутсорсинг персонала)
В архиве с 10 марта 2019
от 100 000 до 180 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Крылатское
Опыт от 3 до 6 лет
Обучении сотрудников разного уровня софт-навыкам, например, управлению изменениями, лидированию команд, работе с конфликтами и др. Оценке эффективности обучения и...
В работе с разными отделами и уровнями должностей, поэтому ваша коммуникативность и умение находить общий язык с людьми будут важными...
Менеджер по подбору персонала
80 000 – 110 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Главная ваша задача - это качественно подобрать сотрудника согласно ТЗ заказчика. Одновременно вести 4-6 вакансий разной направленности. Проводить скрининг резюме...
Имеете опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знаете и используете разные методы оценки кандидатов. Любите людей и готовы...
Специалист по обучению и развитию персонала
от 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Организация корпоративного (групповое) обучения промоутеров. Контроль показателей и оценка эффективности программ обучения. Информационная и административная поддержка сотрудников по обучению.
Есть опыт в обучении, управлении или наставничестве (готовы рассмотреть харизматичных и активных без релевантного опыта). Знакомы с Google docs, excel...
HR-менеджер / Менеджер по обучению и развитию персонала
80 000 – 100 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществлять организацию обучений сотрудников. Подготавливать и создавать учебные материалы: тесты, инструкции, скринкасты и т.д. Создавать и актуализировать внутренние документы...
У вас есть опыт работы в сфере HR от 1-го года. Вы знаете основы работы в MS Word, Excel...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 250 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и отбор кандидатов на вакансии. Публикация объявлений. Активный поиск на работных сайтах. Обработка входящих откликов.
Грамотная устная и письменная речь. Желание развиваться в HR сфере. Готовность работать с большим объёмом информации.
Менеджер по подбору персонала
от 90 000 ₽Москва, Шаболовская
Опыт от 3 до 6 лет
Выполнение функций HR-менеджера. - Регулярная работа с сайтами по трудоустройству (размещение и актуализация вакансий компании). - Проведение интервью с соискателями. -
Высшее или средне-специальное образование. – Опыт работы в подборе персонала в сфере дизайна, ремонта, будет являться преимуществом. - Высокая обучаемость и...
Москва