Sr PHP разработчик

от 120 000 до 140 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Компания - разработчик онлайн-сервиса по оценке соискателей и сотрудников. Система способна учитывать множество параметров: поведенческие факторы кандидатов, стили управления руководителей в компании, и даже корпоративные ценности.
Это позволяет с помощью небольшого онлайн-тестирования убедиться, что желания соискателя и запросы компании будут сочетаться на 100%.

Основные векторы работы на следующие полгода:

  • полная переработка интерфейса на современных технологиях, со встроенным обучением для новых пользователей;
  • обработка резюме natural language processing;
  • data mining по отчетам о KPI сотрудников для уточнения профиля должности и поиска проблемных мест;
  • новые каналы доставки сообщений и чат-боты.

Стек технологий: PHP 7.3 (Yii 2), MySQL, Redis, Angular.
Работаем над кодом в Git, проводим код-ревью, внедряем автотесты.

Мы следим за качеством кода, работаем с разумными дедлайнами и предотвращаем «пожары» до их возникновения.

Для нас важно:

  • Опыт разработки сайтов или веб-приложений на PHP как минимум 2-3 года;
  • Знакомство с одним из PHP-фреймворков, знание и умение применять ООП и MVC;
  • Знание языка SQL и реляционных баз данных;

Плюсом будет:

  • Опыт работы с PHP 7 и знание его преимуществ;
  • Опыт работы с фреймворком Yii 2.0;
  • Знание REST/SOAP, опыт интеграции с различными RESTful API;
  • Знание и опыт работы с Less/SASS;
  • Опыт работы с Angular или Vue;
  • Опыт чтения и модификации чужого кода.

Обязанности и условия:

  • Разработка и сопровождение онлайн-сервиса по оценки персонала
  • Офис вблизи м. Петроградская
  • Гибкий график работы, с возможностью иногда работать из дома
  • Помощь с переездом для специалистов не из Петербурга.
  • Продуманные требования, в руководстве люди с высшим техническим образованием, и опытом разработки.
  • Отлаженный процесс работы. У нас не придется переключаться в новый проект, чтобы срочно разобраться в спагетти, оставшемся от предыдущего разработчика, или срочно выделять место для анимированного баннера в личном кабинете.
    Но при этом мы избавлены и от частых недостатков B2B: бизнес-задачи не меняются посреди разработки (в бэклоге задачи появляются по актуальным запросам пользователей).
  • Отличные профессиональные, карьерные и финансовые перспективы

Вакансия опубликована 22 апреля 2019 в Санкт-Петербурге

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии