Младший специалист по подбору персонала
В архиве с 22 мая 2019
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Размещением вакансий на должность менеджера по продажам. Проведением телефонных интервью с кандидатами. Проведением собеседований после прохождения испытательного срока.
Желание развиваться и расти в области HR. Готовность работать с большим объёмом информации. Умение и желание работать в команде на...
Младший менеджер по подбору персонала
от 55 000 ₽Без опыта
Проведение телефонных интервью с кандидатами (отклики и холодный поиск). Создание потока соискателей на массовые позиции (размещение информации о вакансиях в...
Желателен опыт работы в сфере HR или контактных центрах. Желание расти и развиваться в сфере HR. Ориентация на результат, коммуникабельность...
Ассистент менеджера по подбору персонала
от 60 000 ₽Москва, Автозаводская
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск и привлечение соискателей, массовый подбор кандидатов для ресторанов премиум- класса. Проведение телефонных интервью (отклики и холодный поиск, массовый подбор).
Опыт подборе (как преимущество). Желание учиться и развиваться в сфере Hr. Уверенный пользователь ПК. Ориентация на результат, ответственность!
Работодатель сейчас онлайн
Ассистент менеджера по подбору персонала
от 65 000 ₽Москва, Войковская
Без опыта
Закрытие вакансий (линейный персонал) - точечный подбор. Размещение информации о вакансиях в Internet. Поиск кандидатов, отбор резюме, проведение телефонных интервью с...
Высшее/неоконченное высшее образование. Активная позиция в рабочем процессе, позитивный настрой, нацеленность на результат, обучаемость.
Младший менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Москва, Алексеевская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл поиска и подбора персонала (административный, строительный, инженерный, технический персонал): Формирование профиля кандидата совместно с коллегами. Размещение вакансий на...
Опыт подбора персонала от 1 года. Опыт закрытия вакансий как минимум в одном из направлений: Технические специалисты - тех.поддержка, сервисные инженеры.
Москва, Рязанский проспект
Без опыта
Подбор персонала на различные позиции. Размещение информации об открытых вакансиях. Осуществлять поиск резюме по заданным параметрам. Заниматься оценкой кандидатов на...
Опыт работы в подборе персонала, будет преимуществом (готовы рассмотреть кандидата без опыта работы - но с большим желанием развиваться в HR...
Работодатель сейчас онлайн
Москва