Аналитик бизнес-процессов

з/п не указана

Откликнуться
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Смотреть отклик

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Цель должности: анализ и оптимизация бизнес-процессов, протекающих на предприятии.

Основные задачи:

1. Описание б/процессов

2. Анализ б/процессов

3. Подготовка ТЗ и технической документации

4. Подготовка регламентов и инструкций

5. Оптимизация и внедрение б/процессов

Обязанности:

1. Формирует календарный план работ по моделированию, анализу и оптимизации бизнес-процессов совместно с руководителем отдела.

2. Составляет план коммуникаций и смету ресурсов, необходимых для проведения моделирования бизнес-процесса (новых бизнес-процессов).

3. Проведение обследования и оптимизации бизнес-процессов:

- Разрабатывает структуру критериев оценки эффективности моделируемых бизнес-процессов и функций;

- Проводит моделирование, анализ и оптимизацию бизнес-процессов с использованием принятых на предприятии инструментальных средств моделирования;

- Формирует общий аналитический отчет после проведения анализа бизнес-процессов в виде таблиц анализа и текстовых комментариев;

- Предлагает рекомендации по внедрению оптимизированных бизнес-процессов и изменению организационной структуры;

4. Презентация оптимизированного бизнес-процесса сотрудникам предприятия:

- Разрабатывает демонстрационные материалы, необходимые для проведения презентации;

- Организовывает обеспечение презентации необходимыми информационными материалами, техническими и программными средствами;

- Проводит презентацию результатов оптимизации бизнес-процессов.

5. Совершенствование методики обследования бизнес-процессов предприятия:

- Производит мониторинг доступных источников информации по вопросу существующих (известных других) методик обследования и оптимизации бизнес-процессов с целью определения недостатков принятой на предприятии методики;

- Документирует недостатки существующей на предприятии методики, предлагает способы их устранения и предоставляет отчет;

- Предлагает рекомендации по внедрению новых технологий оптимизации бизнес-процессов.

6. Повышение квалификации и обучение сотрудников организации:

- Проводит обучение сотрудников предприятия работе в инструментальной среде моделирования бизнес-процессов;

- Проводит обучение сотрудников предприятия работе в условиях оптимизированного бизнес-процесса.

Ключевые показатели результативности должности - KPI

1. Достижение целевых значений критериев оценки эффективности бизнес-процессов после проведения их оптимизации.

2. Степень удовлетворенности сотрудников организации работой в рамках бизнес-процесса после его оптимизации.

3. Соблюдение календарного плана работ.

Требования:

Высшее образование по специальности "менеджмент организаций", владеет знаниями в следующих областях:

  • процессный менеджмент организаций;
  • финансовый менеджмент;
  • управленческий учет;
  • аудит и реинжиниринг бизнес-процессов;
  • построение автоматизированных корпоративных информационных систем управления;
  • внутренний аудит системы менеджмента качества;
  • описание бизнес-процессов в стандартных нотациях.
Условия:
  • Работа в рамках крупного тюменского холдинга, на рынке более 28 лет, компания входит в 5-ку ТОП-100 главных компаний Тюмени.
  • Стабильность и социальные гарантии.
  • Интересные задачи, профессиональный рост.

Ключевые навыки

Моделирование бизнес процессовОптимизация бизнес-процессов

Контактная информацияКонтактная информация

Екатерина

hr-sh@72.ru

Адрес

Тюмень, улица Герцена, 96
Показать на карте
­

Вакансия опубликована 15 мая 2019 в Тюмени

Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии