Менеджера по подбору персонала
В архиве с 7 июня 2019
от 17 000 до 26 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Осуществление поиска и подбора линейного производственного персонала на вахту (повара, горничные, кладовщики, сантехники, грузчики и тд.). Размещение объявлений о вакансиях...
Высшее образование. Обязателен стаж работы не менее 1 года по подбору производственного персонала. Опыт подбора вахтового персонала будет преимуществом.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Региональный подбор IT-специалистов. Самостоятельные холодный и теплый поиск кандидатов, проведение первичных собеседований. Выполнение ежемесячных планов по подбору. Ведение отчетности.
Профильный опыт подбора персонала от 2х лет. Самостоятельный опыт подбора IT-специалистов всех уровней в единственном лице.
Опыт от 3 до 6 лет
Управление направлением подбора и адаптации персонала. Участие в подборе ТОП-менеджеров и уникальных специалистов. Обеспечение укомплектованности по всем территориям ответственности.
Высшее образование. Опыт руководителем/ заместителем руководителя отдела подбора и адаптации персонала. Желание развиваться и интерес к рекрутменту: отслеживание новых трендов...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор квалифицированного персонала (согласно заявки от руководителя), а также первичную оценку кандидатов по компетенциям (проведение собеседований с кандидатами).
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет в качестве HR менеджера в таких блоках как: подбор персонала, адаптация персонала...