Специалист по подбору персонала / Рекрутер
В архиве с 18 июля 2019
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Динамо
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
до 75 000 ₽Москва, Комсомольская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала. Обзвон кандидатов. Проведение телефонных и очных интервью. Приглашение на собеседование. Активный поиск кандидатов. Сопровождение кандидатов по...
Уверенный пользователь ПК, знание офисных программ. Опыт в массовом подборе персонала от 1 до 3 лет. Готовность к интересной работе...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала
до 100 000 ₽Москва, Алтуфьево и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Качественный и своевременный подбор персонала в компанию (составление и размещение вакансий на работных сайтах, работа с откликами, холодный поиск, проведение...
Опыт работы HRM, HRG от 2 лет и выше. Опыт самостоятельного закрытия точечных вакансий как линейных позиций, так и топовых...
Специалист по подбору персонала
от 90 000 ₽Москва, Фрунзенская
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор офисного т технического персонала линейного уровня и специалистов (полный цикл). Координация оформления нового сотрудника. Обратная связь соискателям.
Законченное высшее образование по специальностям: психология, педагогика или управление персоналом. Опыт подбора персонала от 1 года. Желание профессионально развиваться в...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор специалистов различного уровня для бэк-офиса, коммерческого блока, а так же персонала для производственно-складского комплекса.
Опыт работы в подборе персонала от года. Знание методологий рекрутинга и проведения собеседований, умение оценивать кандидатов и принимать решение о...
Специалист по подбору персонала
120 000 – 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Получение вакансий в работу от линейных руководителей. Обсуждение позиций, аналитика рынка труда. Поиск кандидатов, проведение собеседований (телефонные, видео, очные) и...
Опыт работы в сфере подбора персонала от года. Опыт в кадровом агентстве приветствуется. Знание и эффективное использование различных источников поиска.
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Заниматься подбором персонала по регионам РФ на массовые позиции. Проводить телефонные интервью по готовому скрипту. Взаимодействовать с внутренними заказчиками.
Опыт работы в подборе персонала не обязателен, но его наличие будет преимуществом. Желание развиваться в HR-направлении. Коммуникабельность, нацеленность на...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Динамо