IT-рекрутер / IT Recruitment Consultant
В архиве с 15 января 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Верхние Котлы, Тульская, Новоданиловская набережная, 6
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
IT Recruiter / IT HR (Remote)
от 140 000 ₽Москва, Технопарк
Опыт от 1 года до 3 лет
Полное ведение вакансий - от брифа до оффера и онбординга (80-90% времени). Не только рекрутингом, но и участием в HR...
Опыт закрытия IT-вакансий грейдов Middle/Senior. Знание базовой IT-теории (чем отличается канбан от скрама, а ЯП от фреймворка).
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Парк культуры и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Своя инфраструктура, автоматизация внутренних процессов организации работы, а так же блоков сопровождения и поддержки. Проводить HR-интервью и посещать технические...
Москва, Беговая
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала по всем направлениям деятельности компании IT-специалисты, бэк -офис. Активный сорсинг резюме на различных ресурсах. Проведение телефонных и...
Здорово, если ты: Готов работать с большим объемом информации и анализировать ее. Умеешь работать в режиме многозадачности. Имеешь опыт работы...
Рекрутер
80 000 – 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать различные “движухи” для команды. Https://pitomnikishopjob.tilda.ws/ - сайт с отзывами сотрудников о работе в компании.
Быть на позитиве и не боятся трудностей. Вы как “батарейка” всегда позитивно заряжены и можете замотивировать людей на успех в...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала/Рекрутер
от 70 000 ₽Москва, Текстильщики
Без опыта
Обработка входящих лидов (откликов). Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами. Поиск и подбор персонала. Ведение отчетности по результатам работы.
Есть желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии.
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Запускать полноценный цикл подбора: анализировать рынок труда, составлять профиль должности, определять ЦКП должности, согласовывать с руководителем и запускать в работу...
Опыт работы в подборе персонала от 1.5-2 года. Любовь к своему делу и к людям (Очень важно).
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Верхние Котлы, Тульская, Новоданиловская набережная, 6