Руководитель регионального представительства, г. Самара

от 100 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Дверная Биржа Цитадель - компания №1 по производству и продаже входных металлических дверей на территории России и стран СНГ уже более 13 лет.

В структуре компании 14 филиалов по всей стране (от Калининграда до Владивостока), представительства в Азербайджане, Украине, Грузии, завод по производству входных металлических дверей в г. Йошкар-Ола.

На сегодняшний день мы производим 8000 дверей в день. Ежегодно более 10 миллионов долларов вкладывается в автоматизацию и развитие производства.

В настоящее время в компании работает более 2700 сотрудников. Планы по развитию до конца года-открытие 5 филиалов, наращивание общей численности персонала до 3000.

В связи с динамичным и успешным ростом и открытием нового обособленного в компании открыта вакансия "Руководитель регионального представительства".

ТВОЯ ЦЕЛЬ: выйти на объем продаж 3000 и более входных дверей в месяц, география - 63 регион: г. Самара и Самарская область. Стоимость продажи одной двери - 50 руб.

Рассматриваем кандидатов во всей России, условия релокации обсуждаются на собеседовании с финальными кандидатами.

Основные задачи, на которые мы ищем руководителя:

  1. Формирование команды - 14 дней, количество человек в команде - 6 человек.
  2. Обучение команды - максимальный срок 5 дней.
  3. Планирование и постановка задач каждому сотруднику на достижение общекомандного результата продаж - 3000 дверей/месяц.
  4. Выход на собственный заработок не ниже 100 000 рублей. - максимально на 2-й месяц работы.
  5. Постоянный анализ рынков сбыта и выход в ежемесячный заработок 300 000 руб.

Для нас важно, чтобы ты:

  1. Достигал результатов по конечному продукту в кратчайшие сроки.
  2. Умел быстро адаптироваться к изменяющимся требованиям рынка.
  3. Стремился к постоянному увеличению собственного заработка.
  4. Умел грамотно расставлять цели и задачи каждому сотруднику команды.

Мы предлагаем:

  1. Официально оформляем с первого дня работы.

  2. Белая заработная плата "без потолка": оклад + прозрачная мотивация (50 руб. за 1 проданную дверь, т. е. продавая 200 дверей в день, твой дневной доход будет составлять 10 000 руб.), размер дохода напрямую зависит от твоего результата.

  3. Работа в компании № 1 по производству и реализации входных металлических дверей с амбициозными планами развития.

  4. Компания предоставляет все необходимые ресурсы для достижения целевых задач.

Если ты уверен в себе, чувствуешь в себе огромный потенциал и видишь, что единственное, чего не хватает,- это хороший продукт и стабильная и системная компания - то тебе к нам!

Кандидаты, которые "продадут" себя через сопроводительное письмо, будут рассматриваться в первую очередь - откликайтесь на нашу вакансию!

Этапы:

1. После отклика с тобой свяжется наш менеджер по подбору персонала и проведет телефонное интервью.

2. В случае успешного прохождения - ты будешь приглашен на собеседование с руководителем.

3. Тестирование финального кандидата по методу PIF.

4. Оформление JOB-offer.

Ключевые навыки

Управление командойПланирование продажУправление бюджетомУправление проектамиВедение переговоров

Вакансия опубликована 24 августа 2019 в Самаре

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансии из других профобластей