Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:
  • ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
  • составление, ведение графика отпусков работников;
  • администрирование процесса актуализации должностных инструкций;
  • ведение табельного учета;
  • ведение воинского учета;
  • участие в процедуре аттестации персонала.
Требования:
  • высшее образование (экономическое, техническое - как преимущество);
  • опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5-ти лет на предприятиях с численностью более 500 человек (производственный сектор - как преимущество);
  • отличное знание Трудового кодекса Российской Федерации;
  • опыт работы в 1 С 8.3 обязателен;
  • знание программ MS Office (в т.ч. Access, Visio);
  • наличие рекомендаций.
Мы предлагаем:
  • Работу в крупной российской Компании.
  • Уникальный инновационный продукт.
  • Дружный коллектив единомышленников.
  • Соблюдение всех норм Трудового кодекса РФ.
  • Добровольное медицинское страхование.
  • Комфортабельный офис в шаговой доступности от станции метро "Технопарк".

Ключевые навыки

Открытие зарплатных картОформление больничных листов и отпусковОтчетность в государственные фондыВоинский учетАдминистрирование приема, перевода и увольнения сотрудниковМногозадачность1С: Управление персоналомДолжностные инструкции

Вакансия опубликована 2 сентября 2019 в Москве

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии

Вакансии из других профобластей