Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
В архиве с 5 ноября 2019
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Сходненская, МКАД, 72-й километр, внешняя сторона
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Славянский бульвар
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала в подразделения компании, поддержание высокого уровня качества подбора и взаимодействия с заказчиками. Участие в процессе адаптации новых работников.
Опыт работы в рекрутменте от 1 года. Законченное высшее образование. Отличные коммуникативные способности. Уверенный пользователь ПК. Опыт подбора персонала в...
Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
80 000 – 150 000 ₽Москва, Крылатское и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать различные “движухи” для команды. Https://pitomnikishopjob.tilda.ws/ - сайт с отзывами сотрудников о работе в компании.
Быть на позитиве и не боятся трудностей. Вы как “батарейка” всегда позитивно заряжены и можете замотивировать людей на успех в...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору и адаптации персонала
80 000 – 150 000 ₽Москва, Крылатское и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать различные “движухи” для команды. Https://pitomnikishopjob.tilda.ws/ - сайт с отзывами сотрудников о работе в компании.
Быть на позитиве и не боятся трудностей. Вы как “батарейка” всегда позитивно заряжены и можете замотивировать людей на успех в...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в прогнозировании и планировании потребности бизнеса в новых работниках. Участие в подготовке организационных документов. Осуществление подбора и отбора кандидатов.
Высшее образование. Опыт работы по подбору персонала от 0,5 года. Знание теории управления персоналом. Активность, ответственность, коммуникабельность, ориентация на...
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 100 000 ₽Москва, Окская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала (офис и регионы). Организация собеседований. Организацизация и контроль выхода сотрудников на работу. Адаптация новых сотрудников, сопровождение в период...
Опыт работы в аналогичной должности не менее года (желательно в транспортной компании). Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом.
Опыт от 3 до 6 лет
Планирование и организация процессов подбора и адаптации административно-офисного персонала. Анализ эффективности процессов найма и адаптации персонала. Поиск и подбор...
С успешным опытом в роли руководителя отдела/ ведущего менеджера/ старшего менеджера блока рекрутинга, а именно: Личностный профиль: наличие системного мышления...
Москва, Сходненская, МКАД, 72-й километр, внешняя сторона