Тренинг-менеджер/менеджер по обучению персонала (Fashion сегмент)

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Тренинг-менеджер/менеджер по обучению персонала (Fashion сегмент)

з/п не указана

Сеть салонов Caterina Leman

Москва

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • организация обучения и развития персонала
  • проведение тренингов и семинаров (по продукту и по продажам)
  • посттренинговая работа;
  • выявление и развитие проф.возможностей сотрудников в процессе обучения
  • разработка методических пособий
  • "полевое " сопровождение и обучение персонала сети
  • оценка деятельности персонала
  • контроль и анализ качества
  • планирование обучающих мероприятий
  • оценка и анализ проведенных мероприятий
  • проведение аттестаций
  • ведение отчетности по качеству обучения

Требования:

  • высшее образование (по специальности или доп.образование в сфере HR)
  • опыт работы в области обучения персонала от 3 лет
  • опыт разработки программ адаптации персонала и программ лояльности
  • отличные коммуникативные навыки, доброжелательность, умение найти подход к любому психотипу человека
  • активная жизненная позиция, энергичность, стрессоустойчивость
  • уверенный пользователь ПК
  • навыки подготовки и проведения презентаций


Условия:

  • оформление по ТК (соц.пакет)
  • заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования
  • график работы с 10.00 до 19.00
  • РАБОТА В САЛОНАХ СЕТИ!!!!

Ключевые навыки

Обучение персонала
Тренинги
Обучение и развитие
Подбор персонала
Аттестация персонала

Контактная информация

Бекова Ирина

+7 (917) 5674673

bekova@caterina.ru

Вакансия опубликована 29 ноября 2019 в Москве

Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии