Менеджер по поиску и подбору персонала
В архиве с 15 ноября 2019
от 35 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Новослободская, Краснопролетарская улица, 16с1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 100 000 ₽Москва, Кропоткинская и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Управлением процессом массового подбора персонала на закрепленной территории. Построением и поддержанием эффективной коммуникаций с внутренними заказчиками. Формированием, ведением и анализом...
У вас есть опыт управления командой и выстраивания процессов подбора. Навыки работы с данными (BI, Google docs, Excel).
Помощник менеджера по подбору персонала
60 000 – 80 000 ₽Москва
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Писать тексты вакансий. Размещать вакансии на работных сайтах. Отбирать кандидатов по резюме. Общаться с кандидатами. Проведеть телефонные интервью, назначать собеседования.
Желание развиваться в данной сфере (всему научу). Развитые коммуникативные навыки. Любовь к людям). Опыт от 6 месяцев ресечером будет преимуществом.
Менеджер по подбору персонала
от 100 000 ₽Москва, Полежаевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на открытые вакансии Компании (медицинские и административные). Размещение актуальных вакансий на работных сайтах, работа с откликами...
Успешный опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт закрытия вакансий в установленные сроки. Навыки прямого поиска, опыт работы...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
80 000 – 95 000 ₽Москва, Площадь Революции
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора кандидатов на линейные позиции: составление профиля кандидата, активный поиск путем холодного обзвона, проведение телефонных и очных интервью...
Высшее / неполное высшее образование. Аналогичный опыт работы от 0,5 года. Отличные коммуникативные навыки. Приветствуется опыт работы в сфере розничной...
Москва, Проспект Мира
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор кандидатов на отрытые позиции разных категорий сложности. Курирование закрепленных бизнес-подразделений по направлениям: подбор, адаптация, exit-интервью.
Успешный опыт закрытия вакансий разного уровня сложности. Владение различными инструментами поиска. Высокий уровень ответственности, интерес к сложным задачам.
Менеджер по подбору персонала
от 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Качественный подбор на открытые позиции (продажи, склад, офис). Проводить телефонные интервью, очные и видео-собеседования. Использовать методики оценки компетенций.
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Высшее образование. Умение использовать различные каналы поиска, индивидуальный подход к каждой вакансии.
Москва, Новослободская, Краснопролетарская улица, 16с1