Управляющий в психологический центр

Внедрение с нуля процедур оценки и развития персонала. Внедрение и курирование программ развития лидеров разных уровней. Организация и проведение регулярных...

Высшее образование. Профильный опыт работы в области оценки и развития персонала от 3-х лет. Обязательно опыт проведения очных тренингов...

Определение целей, задач и приоритетных направлений деятельности учебного центра, описание бизнес-процессов, разработка и внедрение регламентов по процессу обучения персонала .

Высшее образование ( желательно психологическое/педагогическое ), желательно наличие дополнительного образования в сфере обучения персонала. Опыт построения эффективной системы обучения и оценки...

Организация учебного процесса. Телефонные переговоры. Консультация клиентов и учеников по учебным программам, семинарам. Исходящие звонки по наработанной базе клиентов.

Опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Грамотная письменная и устная речь. Знание офисных программ и программы 1С (желательно).

Организация работы детского развивающего центра с последующим его расширением. Разработка плана набора детей. Подбор педагогов – формирование базы данных по педагогам...

Обязательно: опыт работы управляющим в коммерческом детском развивающем или досуговом центре. Директоров государственных садов, школ, а также педагогов без опыта...

Проведение очных тренингов для сотрудников по клиентоориентированному сервису, эффективной коммуникации, по работе в нестандартных и конфликтных ситуациях, по управлению стрессом...

Высшее образование (преимуществом является психологическое или педагогическое). Дополнительное образование в области тренингов (тренинг для тренеров, фасилитация, скрайбинг, геймификация, ролевой тренинг...

Развитие и управление учебным центром компании. Разработка и внедрение политик, положений, процедур, программ для УЦ на основе лучших российских и...

Высшее образование, желательно по направлению «Менеджмент», «Управление персоналом», «Психология», дополнительное образование по профилю «Тренер», «Коуч». Опыт работы тренером, руководителем группы...