Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Табельный учет рабочего времени, оформление листков нетрудоспособности. Ведение и учет трудовых книжек.

Экспертное знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства. Опыт работы в 1С ЗУП 8.3. Уверенное владение ПК (пакет офисных программ...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение табелей учета рабочего времени, графика отпусков. Ведение и хранение трудовых книжек.

Высшее/среднее специальное образование. Опыт работы по профилю должности не менее 3-х лет. Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office, 1...

Выполнение работы по оформлению трудовых отношений с работниками (прием, перевод, увольнение), ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение учета предоставления...

Высшее образование (юридическое/экономическое/управление персоналом). Отличные знания в области HR, трудового законодательства, опыт работы от 3-х лет.

Проверка корректности начисленных отпускных дней на определенную дату в карточках сотрудников. Проверка наличия всех кадровых документов по списку в личном...

Знание трудового законодательства. Опыт работы в КДП от 6 мес. Знание 1С: ЗУП . Уверенный пользователь MS Office.

Организацией кадрового учета с учетом существующей методологии и норм трудового законодательства. Контролировать соблюдение сроков SLA при обработке запросов кадрового делопроизводства.

Знание ТК РФ. Владеть MS Office ( Excel-уверенно, сводные таблицы, ВПР, расчетные формулы), 1 С ЗУП. Наличие управленческого опыта .

Комплектование предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Изучение и анализ должностной...

Наличие у специалиста следующих знаний и навыков: нормы деловой этики. Допустимые.