Директор по развитию
В архиве с 26 февраля 2020
от 350 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Исследование всех производственных, коммерческих процессов на Авиакомпании, оценка общего потенциала Авиакомпании. Выявление негативных и позитивных тенденций в процессах, разработка мероприятий...
Высшее профессиональное (техническое, летное) образование. Опыт работы в гражданской авиации от 15 лет. Стаж работы на руководящих должностях (руководитель, заместитель...
Москва, Добрынинская и еще 1
Опыт более 6 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Поиск и оценка градостроительного потенциала перспективных площадок под застройку. Приобретение прав на реализацию инвестиционно-строительных проектов. Участие в формировании долгосрочной...
Высшее образование (экономика, финансы). Опыт работы в финансовых/инвестиционных департаментах. Навыки финансового моделирования и методов оценки бизнеса. Уверенное владение английским...
Опыт от 3 до 6 лет
Вести крупные проекты по развитию наружной рекламы. Консолидировать деятельность подразделений компании в процессе работы над проектами. Коммуницировать и участвовать в...
Опыт работы с бизнес-проектами и успешные кейсы по развитию бизнеса. Project-менеджмент подход в управлении проектами. Опыт проведения успешных...
Москва, Новослободская
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение управленческой отчетности. Участие в подборе персонала: проведение собеседований, контроль проведения адаптации. Управление командой Центра (планерки, отчеты, личные беседы).
Опыт работы от 5 лет работы Директором/ Управляющим в медицинских центрах численностью от 70 сотрудников. Понимание ключевых бизнес-метрик медицинских...
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и управление финансово-хозяйственной деятельностью компании. Разработка и реализация стратегических и оперативных планов. Аудит существующих бизнес-процессов, их модернизация...
Высшее образование. Стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет, желательно в производственных компаниях.
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление общего руководства сменой, планирование численности персонала для выполнения ежедневных производственных показателей. Осуществление контроля за технологическим процессом по приему и...
Опыт работы от 1 года в руководящей должности Производственных компаний, складских комплекса. Опыт управления командой не менее 30 человек.
Работодатель сейчас онлайн
Москва