Ведущий специалист отдела подбора персонала
В архиве с 2 марта 2020
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Ярославль
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору и персонала
от 65 000 ₽Ярославль
Опыт от 1 года до 3 лет
Отбор соискателей, соответствующих требованиям предприятия. Предоставление кандидатов на вакантные должности руководителям структурных подразделений. Организация приема кандидата на работу (сбор документов...
Наличие высшего образования. Опыт работы в подборе от 1 года.
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Ярославль
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала на вакантные позиции специалистов. Проведение интервью, комплексной оценки кандидата. Участие в HR-проектах.
Опыт работы в продажах. Опыт выстраивания коммуникаций. Готовность работать в режиме многозадачности. Развитые организаторские способности.
Специалист по подбору персонала в строительную компанию
45 000 – 60 000 ₽Ярославль
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на открытые вакансии компании: специалисты и рабочие (объекты строительства). -Проведение собеседований с соискателями. -Формирование кадрового резерва. -
Опыт на аналогичной должности не менее 2 лет. -Опыт работы с линейным персоналом в строительстве. -Знание кадрового делопроизводства и трудового...
Менеджер по подбору персонала
49 425 – 57 471 ₽Ярославль
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Вести полный цикл подбора персонала для укомплектованности центров формирования заказов (Администраторы: директора, товароведы) от получения заявки от заказчика до выхода...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года (линейный/массовый подбор). Ответственность и гибкость. Умение работать в режиме многозадачности.
Опыт от 1 года до 3 лет
Точечный подбор технического персонала (инженеры, руководители): отбор резюме, проведение телефонных интервью. Сопровождение кандидатов на всех этапах оформления. Проведение собеседований с...
Опыт работы в области подбора персонала от 1 года. Опыт подбора в сфере телекоммуникаций, как преимущество. Опыт работы с различными...
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий специалист группы развития (подбор персонала)
52 900 – 52 900 ₽Ярославль
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала на вакансии линейного персонала АЗС (автозаправочных комплексов, станций), ремонтной службы и автотранспортного цеха (Ярославская, Костромская область).
Образование высшее - обязательно (желательно наличие профессионального образования в сфере управления персоналом). Опыт работы от 1 года непрерывно в сфере подбора...
Ярославль