МТС – не только крупнейший телеком-бренд, но и цифровой холдинг, развивающий более 15 инновационных направлений от интернета вещей и обработки больших данных до онлайн-университета и киберспорта.
КТО МЫ
Центр продуктовой культуры занимается развитием и помощью в создании продуктовых команд, выращиванием новой культуры и ценностей, выстраиванием гибкого процесса создания ценности, организация командной работы. Запускаем Скрам и Канбан команды, выстраиваем эффективные процессы в компании.
НАША КУЛЬТУРА
100% открытость
100% поддержка
100% результат
КТО НАМ НУЖЕН
Мы ищем Scrum Master-ов на наши продукты, которых достаточно много!
Задачи, которые ты будешь решать:
- Работа в роли Scrum Master-а в двух командах одного Бизнес направления;
- Содействие трансформации существующих команд в команды, следующие принципам Agile/Scrum;
- Обучение scrum фреймворку, внедрение гибкого подхода в управлении продуктовой командой разработки;
- Помощь владельцу продукта в работе над видением продукта, формировании и приоритизации бэклога;
- Организация прозрачности процесса работы Scrum команды;
- Помощь в решении сложных или конфликтных ситуаций внутри команды.
Что ожидаем от тебя?
- Глубокое знание и понимание ценностей, ролей, событий и артефактов Scrum;
- Реальный опыт работы на позиции Scrum Master-а в одной или нескольких командах;
- Опыт эффективной коммуникации как внутри Scrum команды, так и с внешними заинтересованными лицами;
- Знание основных фреймворков масштабирования – Less, Nexus будет плюсом;
- Знание и понимание основных продуктовых практик: story mapping, impact mapping;
- Развитые презентационные навыки, в т.ч. умение и желание доносить свои идеи до Топ-менеджмента - будет плюсом;
- Практические навыки в фасилитации групп до 15 человек;
- Техническое образование и курсы повышения квалификации крайне желательны;
- Опыт в организации и проведении тренингов по Scrum и Kanban будет плюсом.
Взамен мы предлагаем:
- Молодой и дружный коллектив профессионалов;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 с возможностью его сдвигать;
- Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
- Оклад + годовая премия;
- Корпоративная мобильная связь;
- Регулярные спортивные и культурные мероприятия;
- ДМС + стоматология (после испытательного срока);
- Итоговый уровень дохода готовы обсуждать на интервью.