Хорошо построена полностью удалённая работа, процессы отлажены -- но требуют, конечно, личной ответственности и организованности. Филонить и "динамить" тут не принято. Компания реально заботится о сотрудниках! Есть полезные бонусы и компенсации, IT-аккредитация. Регулярные встречи для решения актуальных вопросов, освещение ситуации и планов развития. Доступность руководителей любого уровня и подразделения напрямую, лично. Комфортные, доброжелательные и нацеленные на результат, на запросы клиента отношения, соблюдается сетевой этикет, нет мата (!) и вообще заметного негатива в общении, даже голосом. Амбициозные, но вполне реальные цели компании, рациональные пути их достижения. Интересные задачи, есть куда развиваться и вглубь, и вширь, и по стеку, и в смежные области. Настроены процессы повышения как квалификации, так и софт-скиллов, помогают в обучении и сотрудников, и членов их семей. Приветствуются и поощряются идеи, инициативы. Неформальное общение вне работы, по интересам тоже организовано, команды дружные. "Вечная", востребованная ниша в бизнесе, не подверженная резким спадам. Надёжность организации и ощущение полезности своего труда.