Специалист по оценке и развитию персонала
В архиве с 10 февраля 2021
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Организация и проведение оценки сотрудников разного уровня и ролей под запрос дальнейшего развития (soft skills). Создание и обновление модели компетенций...
Опыт в направлении оценки, развитии и обучении от 2х лет. Опыт в организации и проведении оценки сотрудников.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Заниматься централизацией уже существующих программ обучения сотрудников в HR отделе. Развивать, автоматизировать и поддерживать систему онбординга для новых сотрудников.
Имеет опыт работы от 3 лет и знает про адаптацию и обучение все и даже больше. Организовывал и разрабатывал программы...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала (удалённо)
70 000 – 200 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Оформление по договору оказания услуг. Поиск подходящих кандидатов. Проведение интервью с кандидатами. Презентация условий работы. Приглашение на трудоустройство.
Опыт работы будет вашим преимуществом. Уверенное пользование ПК и телефоном. Хороший интернет. Грамотная и уверенная речь. Умение общаться с людьми.
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Обработка первичного трафика резюме. Проведение собеседований (телефонное интервью/zoom). Согласование финальных собеседований с заказчиком. Сбор обратной связи по кандидатам.
Опыт работы в подборе ОБЯЗАТЕЛЕН. Безграничная любовь к людям (даже уже когда совсем не возможно)))). Эмпатия. Грамотная устная и письменная...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Китай-город и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Реализовывать образовательные внутренние проекты компании. – Вести полный цикл разработки онлайн-курсов (или других форматов обучения) для офиса и розничных членов...
Проводить тренинги для команды по soft skills и управленческим навыкам. – Опыт работы с онлайн-платформами обучения, предпочтительно с iSpring. –
HR-специалист
50 000 – 80 000 ₽Москва, Бульвар Рокоссовского и еще 3
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Активный и эффективный поиск новых сотрудников по разным каналам. - Оперативное составление и размещение вакансии, проведение онлайн собеседований. - Контроль адаптации сотрудника...
ОПЫТ РАБОТЫ обязателен, но готовы рассмотреть начинающего специалиста , но с большим энтузиазмом к работе.
Работодатель сейчас онлайн
Москва