Обязанности:

• Приемка товарно-материальных ценностей от поставщиков и подразделений ГК МТС.
• Организация хранения товарно-материальных ценностей на складах.
• Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей на складах.
• Комплектация товарно-материальных ценностей по заявкам для отправки на территориальные склады, в подразделения ПАО МГТС, объекты капитального строительства и реконструкции и партнерам ПАО МГТС со складов.
• Анализ остатков запасов получателей, формирующих потребности в получении товарно-материальных ценностей со складов.
• Выявление неликвидных и устаревших товарно-материальных ценностей для реализации/утилизации на складах.
• Ввод заявок на заказ транспортного средства и погрузо-разгрузочных работ для обеспечения площадок заказчика необходимыми ТМЦ.
• Подготовка данных для страхования складируемых товарно-материальных ценностей.
• Занесение в ERP систему данных по приемке, перемещению и отпуску товарно-материальных ценностей в соответствии с первичными бухгалтерскими документами, поступившими или созданными.
• Формирование пакета документов по выполненным хозяйственным операциям.
• Передача оригиналов первичных документов, поступивших или созданных в бухгалтерию.
• Организация подготовительных мероприятий по потребности заказчика в целях подготовки товарно-материальных ценностей к отгрузке.
• Проведение ежегодных и внеплановых инвентаризаций на складах.
• Разукомплектация товарно-материальных ценностей по заявкам подразделений.
• Ведение предварительной претензионной работы в части товаров и услуг, закупаемых для обеспечения работы складов, в том числе по выполнению погрузо-разгрузочных работ и доставке товарно-материальных ценностей.

Требования:

• Знание основ складского и транспортного документооборота.
• Умение работать с электронными таблицами (XLS).
• Знание складских процессов.
• Уверенный пользователь (MS Word, MS Excel).
• Опыт работы в ERP системах.

Условия:

• Стабильная белая заработная плата и премии;
• Компенсация корпоративной связи;
• Скучно не будет- у нас множество интересных и сложных проектов;
• Учиться— мы сделали обучение доступным: вы можете проходить тренинги в корпоративном университете МТС как очно, так и дистанционно, у МТС есть собственная виртуальная библиотека с сотнями книг по менеджменту, карьере и хобби;
• Расти и развиваться— вы сами выбираете стать экспертом или руководителем;
• Быть здоровым—фитнес в офисе, бесплатные тренировки по волейболу и баскетболу, футбольная команда, беговой клуб;
• Хорошо отдохнуть— отпуск 31 день;
• Раскрыть талант— мы поддерживаем хобби сотрудников, корпоративный и кукольный театр;
• Помогать людям вокруг— у нас есть программы помощи детям из детских домов, мы обучаем пенсионеров безопасному поведению в сети, сдаем кровь, очищаем парки от мусора на волонтерских субботниках и многое другое.