Менеджер по подбору персонала\HR
В архиве с 2 апреля 2021
от 80 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Выставочная
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала (HR менеджер)
80 000 – 120 000 ₽Москва, Савёловская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Скрининг резюме + проведение телефонного интервью. Реализация полного цикла по поиску и найму персонала. Коммуникация с руководителями подразделений, согласование кандидатов.
Высшее, либо средне-специальной образование. Опыт работы в подборе, либо в продажах. Успешный опыт закрытия сложных позиций.
Менеджер по подбору персонала / HR менеджер
от 90 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Публикация вакансий и поиск резюме. Проведение телефонных интервью. Очные собеседования для кандидатов из Москвы и МО. Контроль воронки найма для...
Опыт в области подбора персонала не менее 1 года (предпочтительно в сфере производства). Умение использовать альтернативные источники подбора персонала (в...
Менеджер по подбору персонала (Hr-менеджер)
от 100 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
обеспечение эффективности поиска и подбора персонала , оптимизация сроков и качества закрытия вакансий, анализ рынка условий, уровня ЗП, мониторинг источников привлечения...
высшее образование (желательно - управление персоналом, психология). - опыт работы по направлению от 5-ти лет. - опыт работы с каналами привлечения кандидатов...
Специалист по подбору персонала / HR-менеджер
60 000 – 80 000 ₽Москва, Преображенская площадь
Опыт от 1 года до 3 лет
Активный поиск кандидатов на вакансии (менеджеры по продажам, обслуживанию, телемаркетологи, офисный персонал). Проведение телефонных и очных интервью с соискателями.
Высшее, неоконченное высшее (с возможностью работать полный рабочий день), среднее-специальное образование. Опыт подбора персонала не менее 6 месяцев.
Менеджер по подбору персонала / HR специалист
110 000 – 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор персонала , направление производство, угледобывающая отрасль. Работа с различными job-сайтами, соцсетями, telegram-каналы и т.п..
Опыт работы в массовом подборе от 1-го года. Наличие опыта работы в промышленном секторе будет большим преимуществом.
Москва, Планерная и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала всех уровней и разной специализации (использование различных технологий, методик поиска и оценки). Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам...
Высшее образование. Успешный опыт работы в области подбора персонала. Готовность работать в интенсивном режиме с вакансиями различных подразделений.
Москва, Выставочная