Управляющий салонов красоты

обеспечивает высокие стандарты обслуживания покупателей. — обеспечивает выполнение плана продаж салона. — организует работу всех сотрудников салона и взаимодействует с Управляющей компанией. —

готовы к обучению и переменам. — умеете создавать команду. — обладаете управленческими навыками и готовы к их развитию. — умеете принимать решения и...

Управление деятельностью магазина. Организация всех процессов в соответствии со стандартами компании. Обеспечение выполнения основных плановых kpi-показателей магазина. Ведение документации.

Образование высшее/неполное высшее. Опыт работы в торговой розничной сети (одежды, обуви, аксессуаров) от 1 года. Знание технологий и бизнес...

Планирование, подготовка и предоставление ежемесячного бюджета супермаркета. Осуществление управлением деятельностью сотрудников супермаркета. Организация бесперебойной торговли в супермаркете. Проведение анализа движения...

Опыт работы в данной должности в торговых сетях от 2-х лет обязателен. Знание товароведения, стандарты и технические условия на...

Организация эффективной работы персонала: контроль исполнения, управление, обучение, наставничество, развитие. Эффективная организация торгового процесса. Увеличение объемов продаж, выполнение KPI -показателей.

Опыт работы управляющим в fashion retail от 3-х лет обязательно. Умение работать с KPI / планами продаж, контроль их выполнения.

Организация эффективной работы персонала: контроль исполнения, управление, обучение, наставничество, развитие. Эффективная организация торгового процесса. Увеличение объемов продаж, выполнение KPI -показателей.

Опыт работы управляющим в рознице (fashion retail) от 3-х лет обязательно. Умение работать с KPI / планами продаж, контроль их...

Открытие магазина с нуля. Организация торгового процесса. Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса. Контроль товародвижения и ассортимента (учет товара, прием поставок...

Опыт работы в управлении розничным магазином, предпочтительно в сфере спортивной обуви. Навыки построения и обучения эффективной команды. Знание розничных KPI...