Руководитель направления "Корпоративная культура и коммуникации"
В архиве с 1 сентября 2021
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Добрынинская
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Китай-город и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
1. Руководить аутсорс-командой ведения МП. 2. Искать точки роста продаж без потери ценностей компании. 3. Анализировать текущую ситуацию и...
Начальный этап:
Директор по маркетингу и коммуникациям
до 200 000 ₽Москва, Баррикадная и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
упаковать и поддерживать бренд 360'. - партнерские отношения и мероприятия. - создание и поддержка "клубности".
От соискателя - обязателен солидный опыт на аналогичной позиции и готовность быть лицом заведения. Сопроводительное письмо обязательно.
Москва, Нахимовский проспект
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и внедрение стратегии CVM коммуникаций. Рост основных метрик (инкрементальная выручка, выручка от канала CRM, LTV/ARPU, активная база, retention).
Опыт работы: Опыт управления командой. Опыт работы в CRM и лояльности от 3-х лет. Опыт работы с CRM-системами...
Руководитель отдела маркетинга
100 000 – 180 000 ₽Москва, Румянцево
Опыт более 6 лет
Offline среда. Выявление и анализ основных конкурентов по существующим направлениям деятельности компании. Обеспечение сотрудников отдела продаж маркетинговыми материалами (презентации, каталоги).
Высшее образование ( желательно экономическое, маркетинговое ). Как преимущество знания в сфере интернет маркетинга, seo-оптимизации, сертификат яндекс, сертификат google.
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Планирование и реализация офлайн мероприятий (выставки, конференции и т.п.) с целью презентаций и продвижения производимой продукции Компании, а также...
Опыт работы в маркетинге от 3-х лет. Умения генерировать продающие предложения. Умение анализировать и интерпретировать данные. Умение грамотно составлять...
Москва, Каховская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация процесса работы команды и ее взаимодействия с другими подразделениями компании, быть лидером, активно обучаться новшествам, обучать и вести за...
Опыт от 1,5 лет эффективного управления командой от 3-х человек, умение организовать процесс работы команды и ее взаимодействия...
Москва, Добрынинская