Расчет фонда заработной платы и численность работающих, определение потребности в рабочих и служащих. Разработка положений о премировании, материального стимулирования.

Высшее профессиональное образование (профильное переобучение на базе высшего образования). Опыт работы от 3-х лет. Опыт работы в отделе организации...

Администрирование процессов и документооборота по вопросам организации и оплаты труда персонала. Формирование предложений по совершенствованию действующих ЛНА Общества в области...

Высшее и дополнительное профильное образование. Знание Трудового Законодательства РФ, экономики труда, методик анализа эффективности организации труда и систем заработной платы...

Ведет учет экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также учет заключенных договоров. Выполняет расчеты по материальным...

Знание финансового анализа и бухгалтерского учета. Опыт работы с договорами и первичной документацией. Знание ПК (базовые программы и 1С).

Формирование отчетности в 1С. Проверка и согласование выполняемых услуг в соответствии с заключенными договорами. Контроль за своевременным предоставлением документов.

Умение пользоваться Excel. Умение анализировать.

1) Формирует ежедневный сводный отчет по движению денежных средств, остатков на счетах и ограничениях распоряжения счетом, своевременно предоставляет банковские выписки...

Среднее профессиональное образование или высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование. Стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Осуществление приема табеля учета рабочего времени от подразделений Общества на оплату труда. Проверка полноты и достоверности предоставленных данных; осуществление сдачи...

Среднее-профессиональное, высшее, знание 1С версия 8.3.