Менеджер по подбору и адаптации персонала , удаленная работа
В архиве с 28 июля 2021
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, удаленная работа
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала(удаленно)
55 000 – 65 000 ₽Москва, Комсомольская и еще 3
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Массовый подбор персонала, подбор специалистов среднего звена. Разработка профиля кандидата, размещение вакансий в СМИ. Проведение телефонных и очных интервью с...
Высшее образование приветствуется (психология, менеджмент, управление персоналом). Опыт работы в массовом подборе персонала. Крайне желателен опыт работы в общественном питании.
Работодатель сейчас онлайн
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор персонала (продавцы-консультанты, управляющие магазинами). Взаимодействие с нанимающими менеджерами. Проведение первичных телефонных интервью. Приглашение кандидатов на собеседования. Проведение собеседований.
Обязателен опыт работы в рекрутменте от 1 года. Ответственность. Клиентоориентированность. Адаптивность к стремительным изменениям. Ориентация на качественный результат.
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Полный цикл поиска и подбора на вакантные должности (руководители высшего звена). Самостоятельный поиск кандидатов с использованием всех ресурсов.
Умение работать на результат. Интерес к сфере E-commerce.
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала, массовый найм (Удаленно)
60 000 – 100 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Поиск и подбор линейного персонала с помощью работных сайтов и альтернативных источников. Приём входящих и совершение исходящих звонков.
Опыт работы с массовым подбором. Формирование базы исполнителей. Работа с отчетностью. Считаешь, что безвыходных ситуаций не бывает, нужно просто пробовать...
Менеджер по подбору персонала (Удаленно)
50 000 – 70 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Вести коммуникацию с кандидатам: рассылать приглашения откликнувшимся кандидатам (проведение телефонных интервью, первичных собеседований). Работа с холодной базой соискателей (презентовать школу...
Готовность работать в режиме многозадачности и с большими объёмами информации. Ответственность, внимательность и исполнительность. Опыт работы в массовом подборе персонала...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Активный поиск и привлечение кандидатов на вакансии разного уровня (hh, linkedin, тг каналы, соц сети, авито и пр.).
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание английского языка (минимум уровень B2). Активность и ориентация на результат.
Москва