Менеджер по подбору персонала

В архиве с 10 января 2022
от 80 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

|

Полная занятость, полный день

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Подбор персонала (коммерческая служба, логистика, бэк-офис). Проведение интервью с соискателями (очное, удаленное по скайп, вотсап), тестирование, анализ документов, оценка.
Умение проводить интервью по компетенциям, знание инструментов ресеча, знание воронки подбора. Опыт работы от 3-х лет, опыт в подборе...
Заниматься всем циклом подбора - телефонные и очные интервью (15-25 шт в месяц). Размещать вакансии на разных работных сайтах (холодный...
Был гиперответственным. Имел опыт от 1 года в массовом подборе. Был позитивным и любящим людей человеком. Был оперативным (мы за...
Москва, Сокольники
Активный поиск кандидатов на позицию "Водителя такси" посредством проведения телефонного интервью исходящие/входящие звонки (до 100в день) (массовый подбор...
Активная жизненная позиция, ответственность, коммуникабельность, ориентированность на достижение результатам закрытие оффера. - Стрессоустойчивость. - Умение работать в режиме многозадачности. - Опыт в работе...
Составление и размещение вакансий на сайтах. Прием и обработка входящих звонков от соискателей. Проведение собеседований. Координация встреч успешных кандидатов с...
Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание методов подбора персонала и оценки кандидатов.
Активный поиск, привлечение и подбор персонала в отдел продаж. Проведение телефонных интервью с кандидатами, организация и проведение собеседований.
Умение работать с профессиональными сайтами и другими инструментами по подбору персонала будет преимуществом. Нацеленность на результат. Готовы рассматривать без опыта...
Будьте первыми
Подбор персонала ( полный цикл от размещения объявлений, проведения собеседований, оценки, до итогового собеседования с руководителями) - ТОП, специалисты, линейный персонал.
Релевантный опыт работы от 3 лет. Высшее образование. Умение применять современные технологии поиска. Грамотная письменная и устная речь.