Мы ищем коллегу на функцию подбора персонала, вам представится возможность полноценной работы по закрепленным активам.

Вашими основными обязанностями будут:

• Организация и ведение полного цикла подбора персонала различного уровня в ведущую федеральную медицинскую сеть клиник.
• Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии закрепленного актива
• Использование при поиске альтернативных источников поиска (СМИ, интернет, соц.сети, форумы и т.д.)
• Проведение собеседований, первичная оценка кандидатов, организация встреч с заказчиками.
• Соблюдение сроков закрытия вакансии.

Для нас важно на данной позиции:

• Успешный опыт подбора на вакансии различного профиля
• Готовность и умение работать с большим количеством вакансий.
• Знание E-Staff как преимущество.
• Нацеленность на результат, способность принимать решения в зоне своей ответственности.

Мы предлагаем:

• Возможность работать в сильной команде ГК Медси с возможностью лидирования проектов по подбору крупных активов.
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом (оклад + ежемесячная премия + ежеквартальная премия).
• График работы 5/2, с 9:00 - 18:00, в пятницу сокращенный рабочий день.
• Поддержку руководства и коллег.
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ, официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск, больничный.
• ДМС.
• Корпоративную мобильную связь.