Менеджер по кадровому делопроизводству

от 120 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Менеджер по кадровому делопроизводству

Основная задача позиции менеджера по кадровому делопроизводству - самостоятельное ведение блока кадровой документации, охраны труда и воинского учета в полном соответствии с действующим законодательством:

- самостоятельное ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат сотрудников 90 человек): оформление приема на работу, переводов, увольнений, отпусков, больничных листов; формирование и хранение личных дел работников, ведение и учёт личных карточек Т-2, оформление перехода на электронную трудовую книжку (сдача отчета),

- ведение воинского учета в полном объеме: отправление уведомлений о приеме, увольнении, ведение карточек Т-2 ВУР, ежегодная сверка с военкоматами, ведение переписки, подготовка и прохождение годовой проверки с военкоматом.
- разработка и поддержание в актуальном состоянии внутренних документов: положений, инструкций, регламентов,

- подготовка документов для аудиторских проверок,

- взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы и премий,

- ведение журналов по охране труда и СОУТ; проведение СОУТ

- помощь персоналу в решении кадровых вопросов, подготовка справок и копий документов по запросу сотрудников

- отслеживание изменений в законодательстве, проведение аудита документов, подлежащих изменению, подготовка документов в соответствии с изменениями.

Требования:
Опыт работы не менее 3–х лет в области кадрового производства, опыт ведения делопроизводства в единственном лице

Обязательный опыт ведения охраны труда и воинского учета

Опыт работы в 1С 8.3

Английский язык - уровень Intermediate и выше (обязательное требование)

Пожалуйста, напишите, сопровождающее письмо с кратким резюме вашего опыта работы.

Условия:

Полная занятость

Рабочий день 10-18

Годовая премия по результатам работы

ДМС после испытательного срока

Ключевые навыки

Английский — B1 — Средний
Кадровое делопроизводство
Системный подход
Трудовое законодательство РФ

Вакансия опубликована 26 сентября 2021 в Москве

Похожие вакансии