Стажировка представляет собой оплачиваемый испытательный срок 3 месяца, во время которого мы адаптируем нового сотрудника, помогаем освоить наши индивидуальные технологии и рабочие программы, понять корпоративную культуру и ценности, а также выстроить вектор развития в компании.

Мы структурируем современный информационный хаос. Используя техномагию и моушн-графику, мы делаем интернет понятным и интересным.

Наши проекты направлены на реализацию человеческого потенциала и в первую очередь на развитие сотрудников внутри компании. Мы ищем менеджера по развитию, ассистента по бизнес-вопросам, которому откликаются эти ценности.

Среди наших проектов:

UniPage — крупнейший и самый популярный в России ресурс про образование за рубежом — более 1k статей, 5M посещений в месяц, база данных из 40k ВУЗов. Проекту 9 лет. Также у нашего проекта есть свой YouTube-канал, на котором мы делаем подробные обзоры на образование в разных странах, рассказываем про поступление, стипендии, экзамены и т.д. Наше агентство по поступлению за границу каждый день принимает сотни заявок, а по количеству страниц в топ-10 Google и Яндекс мы опережаем всех прямых конкурентов.
https://www.unipage.net

MusicLab — независимый цифровой лейбл. Мы транслируем радио, публикуем плейлисты с музыкой, а ещё сотрудничаем с независимыми художниками, артистами и лейблами в США и по всему миру и стремимся популяризировать музыку, которая положительно влияет на эффективность выполнения различных задач при фоновом прослушивании: плейлисты для работы, учебы, программирования, спорта и отдыха. Наш основной канал самый быстрорастущий в своей нише — 640+k подписчиков, аудитория 5.5M. Проекту два года.
https://www.youtube.com/c/MusicLabWork
https://www.youtube.com/c/MusicLabAmbient

Обязанности:

• Поиск и анализ данных;

• Проведение ресерчей по оптимизации процессов компании;

• Участие в развитии маркетинговых направлений;

• Изучение новых бизнес-сфер;

• Закупка товаров для офиса.

Руководитель

Вашим прямым руководителем будет основатель компании, директор по IT, инновациям и созданию новых продуктов, большую часть жизни проработавший в США и Гонконге, имеющий опыт работы в UNESCO, WeChat, Alibaba.

Требования:

Нам не важны ваш опыт работы, образование и другие корочки. Чтобы присоединиться к нашей команде достаточно пройти творческое задание и обладать следующими навыками:

• Гибкий ум и стремление к профессиональному развитию;

• Умение анализировать и аргументировать;

• Наблюдательность, внимательность к деталям;

• Развитый эмоциональный интеллект.

Условия:

Просим обратить внимание на то, что удалённый формат не рассматривается, так как наш формат работы предполагает регулярное взаимодействие между сотрудниками (планёрки, концептуальные собрания, брейнштормы и т.д.).

• Работа в современном опенспейсе;

• График работы: пн-пт, 10:00—19:00;

• Дополнительные часы работы (по желанию) оплачиваются.

Обучение внутри отдела:

• Проведение фидбек-сессий каждые 3-6 месяцев, с подведением итогов выполнения индивидуального плана развития и пересмотром ставки;

• Постоянный обмен опытом и регулярные обучающие сессии;

• Корпоративные воркшопы и тренинги по психологии и бизнесу, развитию эмоционального интеллекта и навыков коммуникации и бесконфликтному общению;

• Обновляемая база мануалов по взаимодействию с сотрудниками и соискателями;

• Возможность участия в профессиональных мероприятиях и прохождения курсов повышения квалификации за счет компании;

• Развитие soft и hard скилов в процессе работы над проектами.

Корпоративная культура:

• Дружелюбная демократичная обстановка — у нас нет унылой бюрократии;

• Мини-кинотеатр, вечерний просмотр фильмов на английском языке;

• Корпоративные мероприятия каждую пятницу, которые организуются собранием актива: спорт, настольные игры, квесты, тематические вечеринки;

• Погружение в виртуальную реальность с VIVE Pro Eye в режиме мультиплеера;

• Съемки видео, в том числе при помощи квадрокоптеров и камер-360.

Забота о сотрудниках:

• Ежедневные перерывы на занятия спортом;

• Витаминные комплексы, минералы, омега-3 и другие БАДы в общем доступе;

• Оплата анализов, компенсация расходов на лечение;

• Корпоративный гештальт консультант (психолог);

• Зона отдыха с креслами, диваном со спальным местом и пледами;

• Кухня с едой в свободном доступе: свежие фрукты и овощи, снеки, заморозки, протеин, орехи и т.д.