Начальник отдела кадрового администрирования
В архиве с 18 ноября 2021
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Улица 1905 года
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Самостоятельное ведение кадрового администрирования 3-х юридических лиц (ООО). Ведение кадрового учета в полном объеме (230-260 сотрудников).
Опыт работы руководителем отдела персонала. Знание КДП и трудового законодательства. Владение программой 1С 8.3. ЗУП. Высокий уровень самоорганизации...
Москва, Савёловская
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства. Оформление различных видов доплат, изменений к трудовому договору. Ведение договоров с физическими лицами, самозанятыми и ИП.
Знание трудового законодательства. Высшее профессиональное образование. Опыт работы по специальности не менее 5 лет. Отличное знание программы: 1С 8...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового учета (штат 250 чел.). Формирование и ведение личных дел сотрудников. Оформление отпусков, командировок. Подготовка приказов по личному составу...
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, юридическое, психологическое). Релевантный опыт работы от 5 лет. Высокий уровень экспертизы в трудовом законодательстве и...
Специалист кадрового администрирования
100 000 – 115 000 ₽Москва, Авиамоторная и еще 1
Опыт более 6 лет
Обеспечить самостоятельное ведение кадрового документооборота в полном объеме (численность 75 чел., в том числе дистанционные сотрудники). Оформлять первичную документацию: прием...
Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет. Умение планировать время и соблюдать сороки закрытия задач. Гибкое мышление, коммуникабельность...
Специалист по кадровому администрированию
до 95 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового администрирования закрепленного подразделения (прием, увольнение, отпуска и прочие неявки, переводы). Ведение табеля учета рабочего времени, внесение в программу...
Опыт работы по направлению кадрового администрирования от 2 лет. Коммуникабельность, клиентоориентированность, желание профессионально развиваться.
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перемещения, отпуска). Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов.
Высшее образование. Знание трудового законодательства РФ. Опыт ведения кадрового делопроизводства в компании от 3х лет.
Москва, Улица 1905 года