Компания «Ай-Теко» - ведущий российский системный интегратор и поставщик информационных технологий для корпоративных заказчиков. Активно действует на рынке IT России с 1997 года, входит в ТОП-400 крупнейших российских компаний, ТОП-10 крупнейших IT-компаний России (по данным агентства СNews100).

Проект - СЭД КТ (электронный документооборот с конфиденциальной информацией).

В рамках проекта планируется создать изолированную защищенную среду с функционалом и набором ИТ-средств, необходимых для обработки информации, составляющую коммерческую тайну (КТ) и обеспечивающую эффективную защиту обрабатываемой в ней конфиденциальной информации (ЗСКТ).

Для реализации обмена документами КТ внутри ЗСКТ создается СЭД КТ, обеспечивающая документооборот по КТ по корпоративным правилам.

Что нужно будет делать:

• Проведение ручного интеграционного функционального и регрессионного тестирования web-сервисов;
• Описание и выполнение тест-кейсов;
• Построение процесса тестирования и обеспечения качества;
• Фиксировать баги, давать обратную связь разработчикам, контролировать исправления;
• Создавать и поддерживать тестовую документацию;
• Взаимодействие с проектной командой (аналитики, разработчики).

Мы ожидаем от кандидата:

• Опыт ручного тестирования от 2-х лет;
• Опыт работы с инструментом Postman;
• Знание RESTful;
• SQL на уровне написания простых запросов.

Мы предлагаем:

• Заработная плата от 120 тыс. руб до 150 тыс.руб. на руки
• Удаленная работа (у нас распределенная команда по всей России);
• Возможность гибкого начала рабочего дня: с 8.00-17.00, 9.00-18.00, 10.00-19.00;
• Решение всех рабочих вопросов быстро;
• Оформление в соответствии с ТК РФ и полностью белую заработную плату;
• ДМС + стоматология (полностью за счет работодателя);
• Возможность вырасти до Team Lead или до эксперта технологии;
• Проекты с крупными заказчиками в промышленном секторе;
• Возможность проходить обучение (есть своя вечерняя школа «Интеллект») или обучение с получением зарубежных сертификатов - мы оплачиваем;
• Проекты длительностью от 6 мес до 2-ух лет;
• Для работы предоставляются современные высокоскоростные ноутбуки (отправка курьером в ваш город);
• Пересмотр з/п не реже 1 раза в год.

Решение по кандидатам принимается оперативно:

1. Первое интервью с рекрутером по телефону не более20 минут.
2. Техническое интервью в Zoom или Skype не более 60 минут.

Если вакансия заинтересовала, откликайтесь и мы рассмотрим резюме в течение суток.