Разработка и адаптация методик и инструментов оценки в соответствии с требованиями компании. Организация и контроль процесса оценки, включая планирование, согласование...

Высшее образование в области психологии, управления персоналом или смежных специальностей. Знание методик и инструментов оценки компетенций. Навыки проведения индивидуальных консультаций...

Разработка программ развития сотрудников. Работа с кадровым резервом Компании. Разработка индивидуальных планов развития сотрудников Компании. Координация и курирование этапов внедрения...

Высшее образование (государственное и муниципальное управление, экономическое). Опыт в составлении программ развития - обязателен. Скорость и умение охватывать большой объем информации.

Точечный подбор персонала. Онлайн-собеседования с топовыми кандидатами.

Грамотная, вежливая речь. Смартфон, наличие Интернета, компьютер или ноутбук. Продвинутый пользователь ПК.

Ведение кадрового делопроизводства: приемы/увольнения/командировки, ведение личных дел, больничных листов, табелирование, оформление отпусков. Подбор и адаптация персонала.

Опыт работы в аналогичной должности, желательно в строительной отрасли. Знание трудового законодательства РФ. Навыки ведения кадрового делопроизводства и начисления заработной...

подбор персонала на точечные вакансии: от снятия портрета кандидата до выхода на стажировку. - проведение телефонных и онлайн-интервью. -

Имеет опыт в подборе персонала от 3х лет. Не зацикливается на шаблонных способах подбора персонала, умеет выстраивать гипотезы и...

Организация процесса поиска и подбора персонала различного уровня в кратчайшие сроки. Взаимодействие с Заказчиками по вопросам подбора персонала, профилю должности.

Высшее образование (желательно, управлением персонала, психология). Высокий уровень экспертизы в подборе персонала, владение современными методиками подбора персонала, знание специфики кадрового...