ОБЯЗАННОСТИ:

Своевременный подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация, формирование кадрового резерва);

∙ Взаимодействие с учебным центром Компании (формирование групп на обучение, участие в экзаменах и аттестации сотрудников, проведение лекций);

∙ Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом магазинов (комплектность, текучесть, ФОТ);

∙ Консультация администрации магазинов по вопросам управления персоналом;

∙ Отчетность.

ТРЕБОВАНИЯ:

Высшее образование;

∙ Аналогичный опыт работы от 1 года;

∙ Знание ТК РФ;

∙ Умение работать в "сжатые" сроки;

∙ Умение использовать альтернативные источники подбора персонала

∙ Ответственность, активность, доброжелательность.

УСЛОВИЯ:

Оформление по ТК РФ;

∙ Возможность профессионального роста;

∙ ДМС (после испытательного срока);

∙ Выплаты 2 раза в месяц

∙ Офис в 10 минутах от метро Новокосино.

Полный рабочий день

На территории работодателя

Менеджер по персоналу

В архиве с 15 января 2022
от 60 000 до 70 000 руб. до вычета налогов

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии