Специалист по обучению и развитию персонала
В архиве с 3 декабря 2021
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала / Рекрутер / Сорсер
40 000 – 60 000 ₽Москва, Маяковская
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор персонала на вакансии заказчика. Работа с откликами, активный поиск кандидатов по базе резюме, на различных ресурсах. Подбор персонала в...
Требования: опыт работы рекрутером от 3х лет. Готовность работать в графике 6/1 (удаленно). Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Искать кандидатов на ИТ вакансии (1С). Взаимодействовать с нанимающими менеджерами, разрабатывать стратегию поиска и привлечения сотрудников. Проводить дистанционные собеседования...
Опыт в подборе персонала любых направлений (массовка – как преимущество). Грамотная письменная и устная речь. Инициативность – если есть идеи, обязательно их...
Менеджер по обучению и развитию
от 80 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Персональный сервис для поддержки сотрудников и соискателей. Разрабатывать электронные курсы (полный цикл, от снятия запроса до публикации) - здесь пригодится владение...
Записывать скринкасты, снимать и монтировать видеоуроки, в том числе с собственным участием в качестве спикера - здесь будет полезным знание Premiere...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала (удалённо)
70 000 – 200 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Полная информационная поддержка. -Ответственно выполнять планы и задачи своего руководителя. -Ведением полного цикла подбора персонала и успешное закрытие вакансий (поиск...
Опыт работы по массовому подбору персонала от 1-го года. -Готовность работать в условиях многозадачности при сжатых сроках. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Размещение вакансий на различных площадках, подбор младшего. Поиск и отбор соответствующих кандидатов на все площадки по России. Оперативное закрытие вакансий.
Успешный опыт закрытия вакансий (массовый подбор). Знание Таджикского и Узбекского языка обязательно. Опытный пользователь ПК. Любовь к людям и своей...
Москва, Китай-город и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Реализовывать образовательные внутренние проекты компании. – Вести полный цикл разработки онлайн-курсов (или других форматов обучения) для офиса и розничных членов...
Проводить тренинги для команды по soft skills и управленческим навыкам. – Опыт работы с онлайн-платформами обучения, предпочтительно с iSpring. –
Москва