IT рекрутер

от 60 000 до 150 000 руб. до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, гибкий график

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Мы агентство CareeRoom. С 2015 года работаем с ИТ компаниями и помогаем находить талантливых людей.

Наша команда активно растет и сейчас ищем еще двух рекрутеров, любящих ИТ так же сильно, как и мы!

У нас есть четкие стандарты работы: внимательно следим за тем, чтобы все стороны процесса были довольны и нашли лучшее решение для себя. Будь то лучший кандидат или лучшая компания для трудоустройства.

Внутри команды так же очень внимательно относимся к каждому рекрутеру – не перегружаем и помогаем развиваться.

Чем отличается от обычной работы рекрутера в агентстве:

  • Работа в комфортном графике без привязки к коллегам и нанимающим менеджерам;
  • Возможность вести столько вакансий, сколько хочется;
  • Не нужно тратить время на поиск клиентов и дальнейшие коммуникации с заказчиком;
  • Возможность работать из любого места;
  • Не нужно соревноваться с другими агентствами за закрытие вакансий;
  • Опытный наставник, обучение, обмен успешным опытом.

Чем похоже:

  • Работа с проверенными заказчиками, с гарантированной оплатой;
  • Доступы к ресурсам;
  • Возможность закрывать разные вакансии и переключаться.

Что важно для успешной работы:

  • Опыт закрытия ИТ-вакансий от полугода;
  • Высокая автономность и стабильность. Быть на связи и планомерно работать по вакансиям;
  • Интерес к ИТ-рекрутингу и технологиям.

От нас:

  • Постоянный приток новых интересных вакансий. Работаем только с надежными и лояльными компаниями;
  • Все коммуникации с заказчиком: быстрое согласование кандидатов, развернутый фидбэк и возможность влиять на решения;
  • Помощь на всех этапах подбора: разобраться с незнакомой технологией, где еще поискать, если кандидаты закончились, провести телефонное или онлайн интервью, когда не понятно о чем говорить по вакансии;
  • Минимизация рисков: со всеми заказчиками работаем на эксклюзиве.

Условия:

  • Столько вакансий, сколько хотите и можете качественно вести;
  • Хороший бонус за закрытие вакансий;
  • Обучение IT рекрутменту, при необходимости;
  • Инструменты для работы;
  • Гибкий график, удаленная работа;
  • Хорошие человеческие отношения в команде.

Ключевые навыки

Английский — B1 — Средний
Грамотная речь
Подбор персонала
Рекрутинг
it рекрутинг
Ориентация на результат
Удаленная работа

Вакансия опубликована 6 декабря 2021 в Москве

Похожие вакансии