Руководитель отдела продаж образовательных программ
В архиве с 24 декабря 2021
от 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Нижний Новгород, Горьковская, Нижне-Волжская набережная, 9а
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Методист отдела обучения
60 000 – 67 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
проведение онлайн-тренингов для новых сотрудников. - информационная поддержка системы дистанционного обучения сотрудников компании: все, что связано с контентом, наполнением, дизайном. -
опыт проведения онлайн-тренингов. - опыт создание обучающих курсов в конструкторе iSpring. - работа с PowerPoint на "ты". - копирайтинг, грамотная письменная и...
Нижний Новгород, Горьковская
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение тренингов по продажам (займы, доп.продукты, эффективные коммуникации, ведение переговоров по телефону). Разработка и проведение посттренинговых мероприятий. Оценка эффективности тренингов.
Опыт разработки проведения online и offline тренингов по продажам продуктов на телефоне (желательно в финансовом секторе). Опыт успешных холодных и...
Работодатель сейчас онлайн
Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Выявление и анализ потребности в обучении у сотрудников. Организация процесса обучения и плана развития сотрудников. Управление системой оценки и развития...
Опыт работы в направлении обучения и развития персонала в производственных компаниях от 3-х лет. Глубокие знания современных методик обучения...
Тренер по продажам
70 000 – 150 000 ₽Нижний Новгород, Горьковская
Опыт от 1 года до 3 лет
Разрабатывать методологию обучения и развития персонала, создавать новые программы обучения. - Проводить тренинги и мастер-классы для сотрудников, координировать индивидуальные планы...
Опыт разработки индивидуального/группового обучения и проведения полевых тренингов. - Опыт в рекрутменте или личных продажах не менее полугода. -
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Формировать методологию системы обучения и наставничества сотрудников формата. Определять формы и способы обучения исходя из современных практик обучения.
Обязателен опыт разработки программ обучения и развития персонала. Опыт работы в направлении обучения от 2-х лет на руководящей позиции...
Нижний Новгород, Горьковская, Нижне-Волжская набережная, 9а