Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (1С ЗУП 8.3): Приемы, увольнения, переводы, отпуска всех видов, трудовые договоры, табели...

Высшее образование в области управления персоналом, психологии, социологии, педагогики либо другое высшее образование и дополнительная профессиональная подготовка. Опыт подбора и...

Поиск и подбор персонала (размещение вакансий; проведение собеседований). Организация процесса привлечения кандидатов с использованием разных инструментов и каналов.

Успешный опыт закрытия вакансий на производстве будет являться вашим преимуществом. Уметь коммуницировать и организовывать процессы. Самостоятельность, самоорганизация.

1. Ведение кадрового делопроизводства (КДП) в полном объеме (штат около 200 сотрудников): - приёмы, переводы, увольнения. - табели учета рабочего времени: - взаимодействие...

В HR-подразделение требуется специалист с опытом и знаниями кадрового делопроизводства и подбора персонала в коммерческих/производственных организациях, а также...

Поиск и подбор персонала. Запуск процессов адаптации и наставничества. Построение системы обучения персонала. Создание нормативных документов.

Нацеленность на результат. Стремление работать в команде. Опыт в подборе, знание методик подбора и привлечения персонала. Опыт в построении систем...

Управление мотивацией и вовлеченностью: планирование и реализация новых мер для поддержания высокого уровня мотивации и вовлеченности наших сотрудников.

Поиск, подбор и оценка талантов: активный поиск и отбор профессионалов, способных дополнить нашу команду. Оценка навыков, опыта и соответствие ценностям...

Полный цикл подбора персонала от снятия заявки до вывода кандидата. Работа с точечными вакансиями + участие в массовом подборе.

Опытом в сфере подбора от 6 месяцев. Опыт работы с точечными вакансиями. Знание современных методик подбора персонала.