Директор по операционной эффективности

В архиве с 16 июня 2022
от 200 000 до 250 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Определение регионов сбыта с потенциалом роста объемов продаж компании. Анализ основных производителей в каждом регионе (запасы, продажи, доля рынка, производство).
Отличные навыки переговоров на всех уровнях. Стратегическое мышление. Готовность к командировкам.
Анализ эффективности и выработка предложений по оптимизации процессов. Разработка стандартов для улучшения производственных показателей. Внедрение мероприятий по повышению эффективности производства.
Опыт работы с аналогичными функциональными обязанностями. Знание принципов анализа. Умение работать с большими цифровыми массивами. Microsoft Office (уверенный пользователь), 1...
Контроль работы структурных подразделений, находящихся в сфере ответственности, обеспечение выполнения ими планов/показателей (в том числе коллекционные сроки поставки и...
Командный игрок, который умеет объединять людей, любит работать на результат и терпеть не может интриги. Для этой должности нужно не...
Управление операционной деятельностью Компании и обеспечение устойчивого выполнения планов. Опыт в построении бизнес-процессов, направленных на эффективность и повышение производительности...
Опыт работы Операционным / Исполнительным / Генеральным директором от 5 лет в компаниях с численностью от 150 человек. Высшее образование: экономическое/техническое...
Работодатель сейчас онлайн

Операционный директор

150 000 – 200 000 руб.
Москва
Руководство всем процессом от закупок до маркетинга. Контроль и построение отдела продаж. Развитие и запуск новых направлений.
Опыт работы в продажах, в идеале авто бизнес или спорт товары. Любовь к систематизации и контролю. Любовь к интовационной технике...
Эффективное управление компанией, передача всех текущих операционных задач от управляющих партнёров (они будут заниматься только развитием). Поддержание первенства на рынке...
Разделение ценностей компании. Более трёх лет опыта работы на аналогичной позиции. Опыт работы в компании с технически сложными товарами.
Работодатель сейчас онлайн