Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
з/п не указана
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Узнать о жизни в компании





Основные задачи:
- Полный цикл рекрутинга в макрорегон (укомплектование департаментов продаж, реже управленческие позиции);
- Onboarding: координация первого рабочего дня, контроль испытательного срока, сбор обратной связи;
- Формирование корпоративной культуры региона;
- Участие и ведение дополнительных HR- проектов: в рамках макрорегиона и компании в целом.
- Экспертиза в подборе и оценке персонала;
- Желание участвовать во всех HR-процессах;
- Опыт организации мероприятий/курировании проектов;
- Проактивная позиция, позитивное мышление и любовь к людям.
- "Белая" заработная плата: оклад + ежемесячные бонусы за выполнение показателей kpi;
- Корпоративная мобильная связь с ежемесячной оплатой;
- Систему скидок и бонусов от компаний-партнёров;
- Бесплатный корпоративный доступ к электронной библиотеке и курсам;
- График работы 5/2 (офис), гибкое начало рабочего дня (обговаривается индивидуально).
Работа у нас - это
Официальное оформление по
ТК РФ
Комфортный офис и сплоченная команда
Волонтерские мероприятия
Манго Академия
ДМС (+стоматология)
Корпоративная жизнь




Ключевые навыки
Подбор персонала
Управление персоналом
Корпоративная культура
Организация мероприятий
Внутренние коммуникации
Позитивное мышление
Вакансия опубликована 16 августа 2022 в Нижнем Новгороде
Отзывы о компании
О данном работодателе пока нет отзывов или он скрыл их на нашем сайте
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв
Похожие вакансии
Нижний Новгород, Горьковская и еще 2
Подбор персонала в подразделения Клиентского сервиса. Адаптация сотрудников, сопровождение сотрудников на период испытательного срока. Внедрение и сопровождение мероприятий по нематериальной...
Опыт на аналогичной должности. Знание эффективных методики поиска и подбора персонала служб клиентского сервиса. Знание сложностей и способов преодоления сложностей...
Работодатель сейчас онлайн
Нижний Новгород
Поиск и отбор кандидатов (сейчас в работе 10 вакансий - менеджеры по продажам, закупкам, офисные сотрудники, администраторы, маркетологи). Работа с различными...
Опыт работы в подборе персонала (не массовые вакансии). Понимание источников поиска персонала. Высокие коммуникативные навыки с внешними и внутренними клиентами.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 40 000 руб.Нижний Новгород
Ведение полного цикла подбора персонала по линейным и руководящим вакансиям (в отделе уже есть действующий рекрутер на массовые позиции).
Опыт на аналогичной должности от 2-х лет. Успешный опыт в подборе, разработке и внедрении программы адаптации персонала.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 45 000 руб.Нижний Новгород
Будьте первыми
Поиск и отбор кандидатов (массовый подбор). Проведение личных собеседований. Ведение базы данных кандидатов. Работа с ПК. Мониторинг рынка з/п...
Опыт работы в массовом подборе персонала (ОБЯЗАТЕЛЕН!). Знание источников поиска персонала. Высокие коммуникативные навыки. Готовность работать как с входящим так...
Менеджер по подбору и адаптации
60 000 – 80 000 руб.Можно работать из дома
Нижний Новгород, Пролетарская
Полный цикл подбора персонала на точечные вакансии в Управляющей компании в г. Москва и АУП в Филиалах. Размещать вакансии на...
Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года. Желание профессионально развиваться в направлении работы с персоналом. Знание методик оценки...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору и адаптации персонала
от 70 000 руб.Можно работать из дома
Нижний Новгород
Активный рекрутинг персонала на открытые вакансии: размещение информации о вакансиях в эффективных источниках поиска, активный поиск по целевой аудитории и...
Высшее образование. Успешный опыт рекрутинга от 0,6 месяцев года (Inhouse, КА). Владение методикой проведения интервью по компетенциям, опыт оценки...
Работодатель сейчас онлайн
Узнать о жизни в компании