Руководитель департамента по персоналу и корпоративного развития
В архиве с 26 сентября 2022
от 70 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечение ведения кадрового делопроизводства и учета труда. Планирование численности персонала, ФОТ, затрат на персонал. Развитие системы оплаты труда и мотивации...
Образование высшее профессиональное (управление персоналом, экономическое). 1С ЗУП 8.3 уверенный пользователь, написание ТЗ на доработку. Отличное знание трудового...
HR-директор бизнес партнер строительство и стройматериалы
90 000 – 180 000 ₽Ярославль
Опыт более 6 лет
Можно из дома
Поиск и подбор персонала разного уровня: линейные сотрудники, руководители. Создание кадрового резерва. Адаптация персонала и контроль прохождения сотрудниками испытательных сроков.
Опытный пользователь ПК (MS Office). Опыт работы в данной сфере более 3 лет. Владение различными методиками и инструментами по поиску...
Опыт более 6 лет
Откликнитесь среди первых
Управление всеми HR-процессами: кадровое делопроизводство, подбор, адаптация, мотивация, обучение. Разработка и реализация HR стратегии и цифровизация HR бизнес-процессов.
Обязателен опыт работы на сельскохозяйственном предприятии. - Опыт проведения кадрового аудита. - Опыт цифровизации HR бизнес-процессов. - Опыт формирования организационной структуры. -
HR-директор/менеджер по подбору персонала
от 100 000 ₽Ярославль
Опыт от 3 до 6 лет
Весь спектр диагностики и амбулаторного лечения пациентов. - Точечный и массовый подбор сотрудников разных уровней: квалифицированный медицинский персонал, линейный персонал, сотрудники...
15 лет успешной работы. - Опыт работы в аналогичной должности от трех лет. - Опыт ведения разных профилей вакансий. - Навыки проведения собеседований...