Работа с каналами поиска кандидатов.

Опыт подбора персонала. Грамотная устная и письменная речь.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

Размещать вакансий на различных площадках поиска работы. Заниматься холодным поиском профильных кандидатов, работой с откликами кандидатов на вакансии.

Высшее образование, желательно в сфере HR. Аналогичный опыт работы от 3 года. Инициативность, ориентация на работу в команде.

Искать кандидатов и обрабатывать отклики. Нужно через разные источники поиска находить резюме, подходящие по профилю к нашим вакансиям, а также...

Готовы решать задачи в соответствии с инструкциями: у нас есть готовые гайды на все рабочие процессы. Грамотно пишете на русском...

Полный процесс найма сотрудника: Брифинг руководителя по деталям вакансий и предоставление рекомендаций по улучшению привлекательности, составление вакансии. Публикация вакансий в...

Опыт работы рекрутером от 1 года, опыт найма руководителей отделов. Любовь к людям, эмпатичность, умение выстроить диалог, соблюдая tone of...

Анализ инструментов и площадок для поиска персонала. Размещение вакансий на ресурсах по поиску персонала. Работа с альтернативными инструментами по привлечению...

Опыт работы в сфере подбора персонала, SMM или маркетинга. Ориентированность на результат.