Директор клиента (продажа ИТ-решений крупнейшему заказчику ТЭК)

В архиве с 2 ноября 2022
з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

4,2
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Победитель
Премии HR-Бренд

Москва, Дербеневская наб. 7 стр.9

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Ищу себе не просто сотрудника, а партнера, который разделяет мои ценности, будет вовлечен в бизнес и заряжен на достижение целей.
Способен нести ответственность за результат и за работу отдела продаж. Увлечен идеей развития бизнеса, предлагаешь свои идеи и инструменты по...
подбор сотрудников. - личные продажи. - обучение сотрудников. - планирование деятельности офиса. - выведение сотрудников на достижение высоких результатов. - быть готовым - и продавать и...
Oпыт пpедпpинимательcкoй деятельности, откpытия своегo бизнeca - приветствуется! Требования: - опыт руководства сотрудниками (от 5 человек ). - опыт формирования команды. - умение держать тонус...
Можно из дома
Оцифровку бизнеса и построение прозрачной системы отчетов. Поиск точек масштабирования прибыли. Обучение владельца и его команды управлению на основе цифр.
Ориентацию на результат — рост прибыли компании. Разбираешься в цифрах — управляешь и принимаешь решения на их основе. Анализируешь стоимости, конверсии, видишь...
Будьте первыми
Можно из дома
Активный поиск и привлечение новых клиентов. Активные продажи. Проведение ключевых переговоров с клиентами. Формирование и управление отделом активных продаж.
Желателен опыт работы и продаж в гостиничной индустрии. Обязателен опыт успешных прямых продаж B2B. Опыт работы в должности...
Будьте первыми
Выполнение плана продаж. Разработка стратегии для развития продаж. Ты сам формируешь команду, ставишь, и контролируешь их KPI. Автоматизация и оптимизация...
Быть ориентированным на результат. Готовность выкладываться на 200%. Иметь желание расти и развиваться в продажах. ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ: подтвержденный опыт управления...
Управление отделом продаж и отделом обслуживания. Разработка и контроль соблюдения нормативов работы. Ведение отчетности о прибыли и расходах компании.
Опыт работы на позиции Генеральный директор, Директор по продажам или Директор направления от 3 лет. Опыт развития бизнеса и ведения...
4,2
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Победитель
Премии HR-Бренд

Москва, Дербеневская наб. 7 стр.9