Директор филиала (с переездом)

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Этажи, федеральная компания
4,3
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Топ-50
Рейтинга работодателей hh.ru

Челябинск

Этажи - лидер рынка недвижимости России *

лет

на рынке недвижимости

лучших работодателей России **

сотрудников по сети

франшиз Forbes Russia

* по данным ПАО «Сбербанка»

** Топ-100 лучших работодателей России c 2014 года по версии hh.ru

Компания "Этажи" является лидером рынка недвижимости в России и странах СНГ, 20 лет привлекающей надёжной репутацией и высокими стандартами качества.

Мы сотрудничаем с ведущими застройщиками, являемся официальными партнерами ведущих банков и предоставляем клиентам эксклюзивные условия по ипотеке.
Компании удалось создать систему работы, в которой каждый сотрудник участвует в управлении и развитии бизнеса. Компания предоставляет все возможности для учебы, развития, качественной работы и высокого заработка. Собственная запатентованная CRM-система помогает специалистам работать на 40% эффективнее по сравнению со средним значением отрасли.

В ближайший год компания планирует открыть офисы в нескольких городах по России и странам СНГ, в связи с чем актуальна вакансия Директора филиала (релокация).

Уже более 16000 человек работают и развиваются вместе с нами. Не упускайте возможность построить карьеру в крупнейшей компании по недвижимости в России.

Обязанности:
  • Разработка стратегического плана развития компании и его внедрение;

  • Общее руководство работой филиала;

  • Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление отделом, мотивация, разработка KPI);

  • Анализ финансово-экономических показателей;

  • Координация деятельности структурных подразделений;

  • Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании, качества услуги клиенту;

  • Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников и компании в целом;

  • Управление персоналом: планирование численности сотрудников, планирование расходов на персонал (в том числе инвестиций в его обучение);

  • Поддержание действующих и создание новых партнерских отношений;

  • Участие в формировании маркетинговой политики;

  • Контроль эффективности использования ресурсов

Требования:
  • Опыт работы в сфере управления продаж;

  • Успешный опыт формирования и управления командой;

  • “Предпринимательская жилка”;

  • Умение выстраивать бизнес - процессы и управлять ими;

  • Формирование и управление бюджетом;

  • Выстраивание взаимоотношений с партнерами;

  • Опыт открытия филиалов с нуля является преимуществом;

  • Навыки ведения переговоров и урегулирования конфликтных ситуаций;

  • Ориентация на результат;

  • Ярко выраженные лидерские качества.

Условия:
  • Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой;

  • Вхождение в должность директора филиала через обучение в центральном офисе;

  • Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % ЧП. Потолка по ЗП нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше вы зарабатываете;

  • Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам;

  • Готовы обсуждать условия релокации для кандидатов.

  • Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас передовой российской риелторской компанией!

Ключевые навыки

Обучение персонала
Обучение и развитие
Развитие продаж
Планирование продаж
Управление бюджетом
Командообразование
Бизнес-планирование
Управленческие навыки
Управление затратами
Ориентация на результат

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 30 января 2023 в Челябинске

Отзывы о компании

4,3очень хорошо
Оценка Dream Job

82%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Преимущества и льготы
  • Профессиональное обучение
  • Удобное расположение работы
  • Система наставничества
Специалист по недвижимости
Апрель 2022
Честно и прозрачно, надёжный работодатель. Комфортные условия работы, современные технологии
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти

Похожие вакансии

Будьте первыми
Разработка стратегии развития филиала (в т.ч. с ежегодной защитой и регулярной оценкой динамики роста метрик). Анализ финансово-экономических показателей...
Опыт управления филиалом в продажах B2C. Опыт увеличения доли рынка / роста бизнеса в количества и качестве.
Будьте первыми
Управление процессами продаж (повышение их эффективности, оптимизация бизнес-процессов, маркетинговый и мотивационный менеджмент). Увеличение доли рынка. Разработка стратегии и тактики...
Опыт работы в сфере управления продажами. - Опыт управления штатом от 60 чел (в т.ч. Руководителями). - Опыт формирования и управления...
Контроль и управление финансово-хозяйственной деятельностью предприятия. Оперативное управление деятельностью компании, структурирование и оптимизация бизнес-процессов, управление персоналом.
Высшее образование (желательно техническое, экономическое). Опыт работы не менее 4-х лет на руководящих должностях (дистрибьюторские компании/продукты питания/FMCG).
Организация и контроль эффективной работы розничного магазина Компании "СПЛАВ". Выполнение планов продаж, анализ ключевых показателей эффективности, выработка предложений по улучшению...
Опыт работы директором магазина (НЕПРОДОВОЛЬСТВЕННЫЕ ТОВАРЫ) не менее 2-х лет. Умение создать настрой на достижение отличных результатов в команде.
Работодатель сейчас онлайн
Обеспечивать выполнения плановых показателей магазина. Работа в торговом зале: выкладка товара, консультирование покупателей, поддержание порядка, оформление акций и инсталляций (Вы...
Опыт работы администратором/директором магазина не менее 2 лет обязателен. Опыт грамотного управления коллективом. Быть не только руководителем, но и...
Создавать приятную атмосферу для покупателей и сотрудников. Распределять приоритеты и управлять графиком работы сотрудников. Обучать сотрудников, в том числе на...
Любите и умеете общаться. Внимательны к людям и их проблемам. Создали и замотивировали хотя бы одну команду. Знаете, что такое...
Этажи, федеральная компания
4,3
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Топ-50
Рейтинга работодателей hh.ru

Челябинск